近年來,，鳳臺縣緊緊圍繞“人才強(qiáng)縣”的發(fā)展戰(zhàn)略,，從成立行業(yè)協(xié)會、強(qiáng)化教育培訓(xùn)、構(gòu)建人才引進(jìn)體系和優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境等方面入手,，對加強(qiáng)企業(yè)經(jīng)營管理人才隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)行一些探索和實(shí)踐，取得了較好成效,。

一是成立行業(yè)協(xié)會,，服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。由經(jīng)信委牽頭,，成立全縣民營企業(yè)家協(xié)會,，積極動員企業(yè)家加入?yún)f(xié)會，通過協(xié)會平臺交流經(jīng)驗(yàn),，推動企業(yè)家隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高,，推動企業(yè)現(xiàn)代化經(jīng)營管理水平的提高。同時,，鼓勵民營企業(yè)主根據(jù)所屬行業(yè),，自發(fā)成立協(xié)會組織，制定行業(yè)自律、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),。截至目前,，全縣共有企業(yè)協(xié)會組織5個，擁有注冊VIP會員30余人,，普通會員120余人,，已舉辦愛心公益活動17期，資助32名貧困人員,?？爝f行業(yè)協(xié)會，以制定“快遞從業(yè)人員服務(wù)參照標(biāo)準(zhǔn)”為契機(jī),，著力解決以“野蠻分揀物品”為代表的快遞業(yè)亂象,，受到消費(fèi)者的廣泛好評。

二是強(qiáng)化教育培訓(xùn),，不斷提高綜合素質(zhì),。縣經(jīng)信委每年均安排60至100人分管經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的干部及優(yōu)秀企業(yè)家外出參加培訓(xùn),。其中,，2015年組織60余人到中南大學(xué)參加民營經(jīng)濟(jì)培訓(xùn)，2016年組織60余人前往上海財(cái)經(jīng)大學(xué),，開展了為期5天的民營經(jīng)濟(jì)培訓(xùn),。同時，創(chuàng)新培訓(xùn)形式,邀請省委黨校和高校權(quán)威專家來鳳臺縣舉辦專題講座,、現(xiàn)場咨詢會,，開展多種形式企業(yè)遠(yuǎn)程教育，利用現(xiàn)代信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù),，擴(kuò)大企業(yè)培訓(xùn)層面,，解決企業(yè)家的工學(xué)矛盾。

三是構(gòu)建人才引進(jìn)體系,，集聚創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新正能量,。一方面，大力引進(jìn)優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)營管理人才,。充分利用經(jīng)貿(mào)洽談,、招商引資和項(xiàng)目信息發(fā)布等活動，吸引外地企業(yè)家來鳳臺縣投資興業(yè),，注重招商引資與招才引智并舉,，力求引進(jìn)一個企業(yè)，帶進(jìn)一批人才,。另一方面,，完善企業(yè)經(jīng)營管理人才市場體系。進(jìn)一步強(qiáng)化縣人才交流市場建設(shè)，采取企業(yè)和市場互動,、現(xiàn)場和網(wǎng)上結(jié)合的方式,，舉辦企業(yè)經(jīng)營管理人才交流招聘會，加快人才引進(jìn),，促進(jìn)合理流動,。

四是優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境，促進(jìn)企業(yè)家順利成長,。改善輿論環(huán)境,，充分利用“兩微一端”等新媒體，定期宣傳企業(yè)家人才隊(duì)伍中的先進(jìn)典型,。改善創(chuàng)業(yè)環(huán)境,，深化政務(wù)公開、審批制度改革和機(jī)關(guān)效能建設(shè)的成果,，推行“一號一窗一網(wǎng)”式辦公,，公示公開優(yōu)質(zhì)服務(wù)舉措，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,。改善服務(wù)環(huán)境,，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部對重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行分包服務(wù)，加強(qiáng)與企業(yè)家的聯(lián)系與溝通,，完善領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系企業(yè)制度,，主動關(guān)心企業(yè)經(jīng)營管理者的生產(chǎn)經(jīng)營和身心健康，幫助協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題,。