近日，省委組織部公務(wù)員考錄培訓處處長宋書嶺等一行四人赴淮南市督察公務(wù)員職務(wù)職級并行制度落實情況,，查閱相關(guān)臺賬資料并主持召開座談會,，淮南市委組織部、部分市直單位和縣區(qū)委組織部負責人參加座談,。

在認真查閱資料并聽取情況介紹后,，督察組充分肯定了淮南市公務(wù)員職務(wù)與職級并行工作開展情況，認為淮南市委高度重視,，組織部門精心實施,，突出政治標準、突出工作實績,、突出基層導向,，進一步樹牢了正確選人用人導向。同時，注重發(fā)揮單位黨委（黨組）把關(guān)作用,，強化思想引領(lǐng)和監(jiān)督檢查,，確保制度推進平穩(wěn)有序，改革成效不斷顯現(xiàn),。

督察組要求在下一步工作中,，要加強常態(tài)化管理。把握好職級晉升頻次和標準,，讓有為的有為,，優(yōu)秀的優(yōu)先，能干的能上,，拓寬公務(wù)員發(fā)展空間,。要強化主責意識，加強工作指導,，注重調(diào)查研究,，梳理工作實施中的各類問題，及時研究解決,。

市委組織部常務(wù)副部長呂習明表示要以這次督察為契機,，將督察建議融入工作實際，加強日常管理,，充分釋放政策紅利,，最大限度調(diào)動公務(wù)員干事創(chuàng)業(yè)的積極性。