近年來(lái),，淮南市鳳臺(tái)縣聚焦流動(dòng)黨員組織管理,、學(xué)習(xí)教育、作用發(fā)揮等工作，持續(xù)從建堡壘,、強(qiáng)教育、搭平臺(tái)三向同時(shí)發(fā)力,，立體聯(lián)動(dòng)抓實(shí)抓牢流動(dòng)黨員教育管理工作,，切實(shí)提升流動(dòng)黨員教育管理質(zhì)效。

  建堡壘,，搭建聯(lián)系服務(wù)“連心橋”,。摸底數(shù)。充分發(fā)揮基層網(wǎng)格人員力量,，依托全縣250個(gè)村（社區(qū)）和369個(gè)非公企業(yè)黨組織,，構(gòu)建“村（社區(qū)）黨總支（支部）—小區(qū)（網(wǎng)格）黨支—黨小組—黨員中心戶”四級(jí)組織架構(gòu)，通過(guò)微信找,、入戶訪,、電話尋等方式，廣泛開(kāi)展“組織找黨員,、黨員找組織”活動(dòng),，著重掌握流出（入）時(shí)間、流（出）入地點(diǎn),、工作單位,、常居住地和聯(lián)系方式，確保底數(shù)清,。建臺(tái)賬,。實(shí)行“一支部一名冊(cè),、一黨委一臺(tái)賬”黨員信息管理制度，采取“月更新,、季匯總”的方法分別建立流出,、流出退回、流入,、流入退回“四臺(tái)賬”,，根據(jù)黨員信息變動(dòng)情況實(shí)現(xiàn)去向、單位,、進(jìn)退情況實(shí)行動(dòng)態(tài)更新,，確保去向明。建堡壘,。及時(shí)備案外來(lái)流動(dòng)黨員,，就近編入流入地黨組織進(jìn)行管理，時(shí)時(shí)跟進(jìn)掌握意見(jiàn)訴求,，提供就業(yè)咨詢,、法律援助等服務(wù)。依托異地商會(huì),、聯(lián)合會(huì)等組織,，先后在北京、上海,、張家港,、南京、福建等外出務(wù)工經(jīng)商人員集聚地建立流動(dòng)黨支部15個(gè),，簽訂流動(dòng)黨員雙向共管協(xié)議1個(gè)，覆蓋流動(dòng)黨員88人,，同步確定23名組工干部點(diǎn)對(duì)點(diǎn)結(jié)對(duì)聯(lián)系,，負(fù)責(zé)指導(dǎo)流動(dòng)黨員管理工作，實(shí)現(xiàn)“流動(dòng)不流失”,。

  強(qiáng)教育,，構(gòu)筑黨性提升“充能站”。夯實(shí)“線上”主陣地,。實(shí)施流動(dòng)黨員“云端”教育工程,，開(kāi)發(fā)流動(dòng)黨員教育APP，設(shè)置“三會(huì)一課”,、民主評(píng)議等欄目,，通過(guò)視頻連線、在線交流等“云互動(dòng)”,，及時(shí)掌握流動(dòng)黨員學(xué)習(xí)情況,，進(jìn)一步強(qiáng)化組織生活紀(jì)律性,。依托縣鄉(xiāng)兩級(jí)黨建微訊“云矩陣”，創(chuàng)新推出黨的新思想,、新理論專題圖解13期,，推送《逆行硬漢》《村史館里話英雄》等優(yōu)質(zhì)黨員電教片12部，確保流動(dòng)黨員能夠時(shí)時(shí)“掌上”學(xué),、“隨身”學(xué),。落實(shí)“線下”全覆蓋。充分利用本地“1+N”黨員教育培訓(xùn)示范基地,，搶抓夏秋收和春節(jié)等流動(dòng)黨員集中返鄉(xiāng)時(shí)間段,，舉辦“黨員夜校”“假期培訓(xùn)班”等專題班次16期,。結(jié)合外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和本地典型做法,，召開(kāi)流動(dòng)黨員座談會(huì)8次，共收集意見(jiàn)建議200余條,，為流動(dòng)黨員解決生活生產(chǎn)困難83個(gè),。聯(lián)合縣委黨史和地方志研究室等有關(guān)單位，圍繞縣域紅色黨性教育資源,，編寫(xiě)制作符合實(shí)際,、簡(jiǎn)明通俗、好學(xué)管用的特色教材,，為流動(dòng)黨員入戶“送學(xué)”50套,，多渠道完善流動(dòng)黨員教育資源供給，實(shí)現(xiàn)“流動(dòng)不流學(xué)”,。

  搭平臺(tái),，構(gòu)建作用發(fā)揮“大舞臺(tái)”。開(kāi)展筑巢引鳳,。結(jié)合“駐村夜訪”“溫暖服務(wù)季”等活動(dòng),，重點(diǎn)關(guān)注流動(dòng)黨員家庭留守人員“急難愁盼”問(wèn)題，建立問(wèn)題清單,，分部門(mén)靶向處理,，進(jìn)一步傳遞組織關(guān)懷。拓寬人才選用渠道,，吸納32名流動(dòng)黨員進(jìn)入村,、社區(qū)后備干部庫(kù)，落實(shí)一對(duì)一重點(diǎn)培養(yǎng),，有效提高基層黨組織的引領(lǐng)力和發(fā)展力,。深化宣傳推介。堅(jiān)持“雙招雙引”,，聚焦綠色農(nóng)業(yè),、新能源等行業(yè),，定期通過(guò)政府網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等平臺(tái)通報(bào)本地建設(shè)情況,，共為州來(lái)綠港,、中環(huán)鐘清等一批重大項(xiàng)目引進(jìn)高層次黨員人才12名，推動(dòng)更多人力,、智力回流本地,。依托駐外招商組和經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)成立8個(gè)流動(dòng)黨員服務(wù)驛站，常態(tài)化開(kāi)展“帶技術(shù)返鄉(xiāng)”活動(dòng),，共收到為家鄉(xiāng)建設(shè)意愿100余個(gè),。推動(dòng)示范引領(lǐng)。深化“黨員進(jìn)社區(qū),、服務(wù)再啟航”特色黨建品牌,，充分挖掘流動(dòng)黨員見(jiàn)多識(shí)廣、聯(lián)系廣泛,、推介能力強(qiáng)等資源優(yōu)勢(shì),，助力本地棗蜜桃、醉金香葡萄,、西園酥瓜等特色農(nóng)產(chǎn)品走出縣域,、邁向全國(guó)。積極擴(kuò)大駐外流動(dòng)黨支部凝聚作用,，為1000多名有創(chuàng)業(yè)意愿的黨員群眾架橋鋪路,，實(shí)現(xiàn)“離鄉(xiāng)不離黨”。