近日,，按照市委組織部《黨支部建設(shè)預(yù)警實施辦法（試行）》（淮組通字〔2019〕39號）文件要求,，市人社局積極落實黨支部建設(shè)預(yù)警制度,，采取“定期專項調(diào)研+信息化平臺”的方式，對照黨支部組織設(shè)置,、運行機制、組織生活,、支委會建設(shè),、工作保障5個方面25個問題進(jìn)行“亮牌”預(yù)警，根據(jù)問題多少和程度分別進(jìn)行藍(lán)牌,、黃牌,、紅牌三級預(yù)警,，不斷推動全局各黨支部建設(shè)全面進(jìn)步、全面過硬,。

局機關(guān)黨委定期開展督查調(diào)研,，統(tǒng)籌推進(jìn)、合理安排,，鼓勵創(chuàng)新實踐,，培育亮點典型，發(fā)揮示范作用,，以點帶面提升黨支部建設(shè)整體水平,。各黨支部把實施黨支部建設(shè)預(yù)警制度與學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》結(jié)合起來，與黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和黨支部建設(shè)提升行動結(jié)合起來,，對照預(yù)警制度的內(nèi)容開展自查自糾,，確保存在的問題及時發(fā)現(xiàn)、及時整改,。（機關(guān)黨委 陳磊）