近年來,，淮南市壽縣雙廟集鎮(zhèn)以提高黨員干部綜合素質(zhì)為核心,，從摸清培訓需求、創(chuàng)新培訓形式,、確保培訓實效三個方面,，做實做深黨員干部教育培訓，大力推動黨員干部教育培訓提質(zhì)增效,。

  抓調(diào)研,，摸清培訓需求，由“配菜式”向“點單式”轉(zhuǎn)變,。堅持需求導向,，充分利用召開座談會、調(diào)查問卷等多種溝通方式,，探索“點單式”教學,，廣泛征求不同領(lǐng)域、層級,、崗位黨員干部的意見建議100余條,。制定專訓清單，改變過去“一鍋煮”培訓模式,，針對單位主要領(lǐng)導,、中層干部、年輕干部三大類培訓對象,，分類設(shè)置“一把手”提能工程,、領(lǐng)導干部固根工程,、年輕干部鑄魂工程,，突出“缺什么、補什么”“弱什么,、強什么”,，使干部教育培訓與干部需求對口，幫助黨員干部優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),、完善知識體系,、提高綜合素養(yǎng)。2023年以來，該鎮(zhèn)結(jié)合經(jīng)濟發(fā)展需要和干部隊伍建設(shè)實際,，科學設(shè)置主體培訓,，創(chuàng)新打造專題培訓，圍繞學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想等開展主體培訓10次,，圍繞基層黨建,、鄉(xiāng)村振興、廉政教育,、應(yīng)急管理等內(nèi)容開展專題培訓課35次,，增設(shè)新聞攝影、稿件寫作等特色課程2門,，累計培訓黨員干部600余人次,。

  抓載體，創(chuàng)新培訓形式,，由“課堂內(nèi)”向“課堂外”延伸,。突出目標導向，積極探索研討式,、體驗式,、案例式等互動式教學方法，增強教育培訓吸引力,，變“要我學”為“我要學”,。該鎮(zhèn)在充分發(fā)揮鎮(zhèn)會議室為干部教育主陣地的同時，創(chuàng)新黨員教育載體,，搭建“云端課堂”及“實景課堂”,。依托學習強國、共產(chǎn)黨員網(wǎng)及安徽先鋒系列平臺等線上資源,，不定期推送優(yōu)秀范例,、政策解讀、黨性教育等優(yōu)質(zhì)網(wǎng)絡(luò)課程200余個,，充分利用碎片化時間提升干部的黨性修養(yǎng),、理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。積極探索“現(xiàn)場+”特色教學模式,，推出村史館紅色教育基地,、第一書記“擂臺比武”、村頭板凳會等3個現(xiàn)場交互式教學課程,，經(jīng)濟發(fā)展,、人居環(huán)境整治等5個案例式教學課程，打造“看與聽”“講與比”“學與練”相結(jié)合的多維課堂,，激發(fā)黨員干部參訓熱情,。2023年以來，鎮(zhèn)充分利用周崗村干部實訓基地開展黨員干部培訓3次，覆蓋全鎮(zhèn)370余名黨員干部,，1名書記參加“擂臺比武”,，切實提高黨員干部教育培訓的吸引力。

  抓質(zhì)量,，確保培訓實效,，由“數(shù)量型”向“品質(zhì)型”突破。注重從嚴管理,。嚴格落實學員請銷假制度,、考勤情況通報制度、網(wǎng)絡(luò)學習進度通報制度等,，采取會前簽到,、請假，會中通報,、考核,，會后銷假、補課的方式,，將請銷假情況和表彰通報情況納入結(jié)業(yè)綜合考核,，著力提升教育培訓質(zhì)效；深化考核管理,。建立健全黨員干部教育培訓考核體系,，將治理能力、政治素養(yǎng),、作風建設(shè),、黨建工作等作為考核重點，通過日?？疾?、個別談話、問卷調(diào)查等方式掌握黨員干部參訓成效,，考核結(jié)果與年終考核掛鉤,，并在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)進行通報，營造比學趕超的濃厚氛圍,。2023年以來,，共表彰先進個人42人、先進集體3個,；強化學用結(jié)合,，引導干部在“我為群眾辦實事”中淬煉黨性，促進學習成果轉(zhuǎn)化,。組建黨員先鋒隊、黨員志愿服務(wù)隊等38支，在秸稈禁燒,、環(huán)境整治,、信訪維穩(wěn)、養(yǎng)殖技術(shù)培訓等充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,，共計參與基層活動和服務(wù)30余次,，參與人數(shù)500余人次，切實為群眾解決問題400余件,。