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鳳臺縣楊村鎮(zhèn):打造“銀齡先鋒”品牌 助推離退休干部工作提質增效

發(fā)布時間:2024-03-12   瀏覽量:    來源:

  

  專稿:近年來,,鳳臺縣楊村鎮(zhèn)以打造“銀齡先鋒”品牌為抓手,,通過“三個聚焦”,全面助推離退休干部工作提質增效,,構建新時代離退休干部黨建工作新格局,。

  

  聚焦鑄魂強基,凝聚“銀齡之力”,。強化黨建引領,,認真貫徹落實《關于加強新時代離退休干部黨的建設工作的意見》,根據(jù)離退休干部的年齡,、身體狀況,、居住地等情況,整合利用“銀齡之家”“老年助餐點”“老年學習點”“村史館”等村黨組織陣地資源,將學習平臺搭建在老干部“家門口”“心窩里”,。實施“賦能續(xù)航”計劃,,依托老年大學持續(xù)開展黨的二十大精神等專題培訓班3期,通過離退休干部“政治生日憶初心”主題黨日,、“老書記講黨課”,、讀書班以及“三會一課”等活動,采取交流研討,、專題輔導等多種形式開展理論教育,,教育引導離退休干部在常學常新、真學真信中堅定信仰信念信心,。開展“線上推送+線下宣講”學習模式,,線上建設微信群學習平臺,制作微黨課3期,,定期推送“學習套餐”110余期,,線下組織集中研討交流學習5次,培訓200余人,,赴鳳臺縣抗日民主政府紀念園,、板張集革命烈士陵園舉辦為期2天的老干部實地研修班,通過開展“學思想,、話傳統(tǒng),、慶重陽”等活動3場,送學上門100余人次,,進一步促使離退休干部黨建工作水平整體提升,。

  

  聚焦作用發(fā)揮,開啟“銀齡之智”,。實施“銀發(fā)生輝”志愿服務活動,,引導鼓勵有特長、有意愿的離退休干部發(fā)揮力量,,在共建治理,、關心下一代等工作中“老有所為”。將責任心強,、時間充裕的12名離退休干部派駐到鎮(zhèn)及村“老年大學”,、“關工委”工作,進一步激發(fā)離退休干部的學習和干事創(chuàng)業(yè)熱情,。選取身體健康,、有意愿的離退休黨員干部5人,組建老年志愿宣講團,,結合群眾需求和老黨員干部們的個人閱歷,,開展進村,、進組、入戶宣講,,宣傳黨的創(chuàng)新理論,、惠民政策等知識,。用“好”身邊典型,,邀請“光榮在黨50年”紀念章獲得者用最鮮活教材、最直觀導向,、最鼓舞人心的事跡,,傳授生動真實的“微黨課”。2023年累計開展各類宣講活動8場次,,直接受眾600余人,。發(fā)揮離退休黨員干部“智囊團”作用,組織離退休黨支部赴周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn),、壽縣等地開展“視察觀摩深調(diào)研,、建言獻策促發(fā)展”專題調(diào)研實踐活動,引導離退休黨員干部在基層治理,、經(jīng)濟發(fā)展,、社會維穩(wěn)、鄉(xiāng)村振興等方面建言獻策,,累計收集問題線索20余條,、意見建議10余條,形成高質量調(diào)研報告1篇,,為全鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展提供保障,,實現(xiàn)“離崗不離黨,退休不褪色”,,持續(xù)發(fā)揮社會“余熱”,。

  

  聚焦關心關懷,打造“銀齡之家”,。落實基礎保障,,制作《離退休干部服務手冊》,建立健全并嚴格落實“一對一”“一對多”聯(lián)系服務離退休干部機制,,通過交心談心,、定期登門走訪和電話問候、志愿服務活動等形式,,對“空巢”家庭,、心理孤單的老干部提供親情化服務,及時落實離退休干部家屬無固定收入的遺屬補助,,建立幫扶臺賬,,切實讓離退休干部及其親屬感受組織關懷,。擴大老年教育資源供給,采取“長期+短期”的課程設置模式,,開設廣場舞,、戲曲等多個專業(yè),常態(tài)化舉辦老干部文藝匯演,、攝影,、書法比賽等活動,新購音響,、健身器材,、樂器等老年大學教育教學設施,不斷改善辦學條件,、提高教學質量,,實施多元化教學管理新模式。積極開展文娛活動,,通過舉辦老干部書畫聯(lián)展,、老干部象棋比賽等各項活動,豐富老干部精神生活,、展現(xiàn)老干部風采,,豐富老干部“夕陽”生活,讓各位離退休老干部老有所樂,。