近年來，田家庵區(qū)堅持黨建引領,，找準三個“關鍵點”持續(xù)用力,，為非公企業(yè)和社會組織的健康發(fā)展提供堅強組織保障,。

聚焦提質增效,，持續(xù)在強基固本上“出實招”,。常態(tài)開展摸底排查,，通過上門走訪,，摸清生產(chǎn)經(jīng)營、黨組織,、群團組織等情況,，做到心中有數(shù)，手上有賬,，充分把家底摸清,。持續(xù)推進“單獨組建行動計劃”，對現(xiàn)有非公領域黨組織進行深入研判,，制定年度黨組織培育,、組建計劃，多措并舉壯大黨員隊伍,，為單獨組建創(chuàng)造條件,。集中開展聯(lián)合黨組織大排查、大起底,，通過派駐黨建工作指導員,，培訓黨組織書記等方式，加強工作指導，做到“扶上馬送一程”,。協(xié)同推進黨群共建,，加大在開發(fā)區(qū)和具備一定規(guī)模的商務樓宇、專業(yè)市場,、街區(qū)商圈組建群團組織力度,，建立群團組織“推優(yōu)”觀摩點，開展黨群聯(lián)建和黨員示范崗,、工人先鋒號、青年文明號,、巾幗文明崗“四崗聯(lián)創(chuàng)”活動,，探索形成黨組織牽頭、群團組織分工協(xié)作的工作格局,。推深做實“紅領”認證,，構建非公黨務工作者職業(yè)體系，建立專業(yè)化職業(yè)化骨干隊伍,。

聚焦黨建賦能,，持續(xù)在抓細重點上“下真功”。深入推進“兩新”黨建,，加強新就業(yè)群體思想引領,，創(chuàng)新黨組織設置方式，重點跟進快遞物流,、平臺企業(yè)等新興領域新興業(yè)態(tài)“兩個覆蓋”,，抓好快遞小哥、網(wǎng)約工,、網(wǎng)絡主播等新就業(yè)群體黨建工作,，不斷增強黨對新就業(yè)群體的號召力凝聚力影響力。加強“小個?！本C合黨委建設,，深化“小個專”黨建工作示范街（區(qū)）,、“小個?！秉h組織示范點創(chuàng)建，推動“小個?！秉h建工作水平再提升,。抓緊抓實民營醫(yī)院和民辦學校黨建工作，推動民營醫(yī)院黨組織參與醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃,、重要改革,、人事安排等重大事項的研究決策和監(jiān)督，保證民營醫(yī)院正確發(fā)展方向，促進民營醫(yī)院持續(xù)健康發(fā)展,。持續(xù)開展“雙強六好”“雙比雙爭”和示范點創(chuàng)建活動,，大力推進“一地一鏈一品”“一企一社一品”黨建品牌建設，在各行業(yè)系統(tǒng),、園區(qū),、商務樓宇、特色街區(qū),、專業(yè)市場等非公企業(yè)和社會組織中,，分層分類培育先進典型。

聚焦爭先進位,，持續(xù)在責任鏈條上“發(fā)狠力”,。壓實工作責任。加強統(tǒng)籌指導,，對年度重點任務提出具體工作方案,，明確具體目標、責任單位和完成時限,；壓實非公黨建各成員單位行業(yè)指導和黨建指導責任,，明確專人負責黨建工作，指導督促非公黨組織發(fā)揮“兩個作用”,，確保企業(yè)正確發(fā)展方向,。精準指導研判。壓實黨建工作指導員職責,，加強對非公企業(yè)和社會組織的重點聯(lián)系,、重點指導，手把手,、面對面幫助提升黨建工作,；結合“問題幫辦、助企發(fā)展”主題活動,，精準指導幫扶企業(yè)發(fā)展,，助力化解企業(yè)發(fā)展難題；區(qū)委組織部結合黨建聯(lián)席點制度,，定期開展專題調研,，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和園區(qū)工作落實情況進行評估。加強督查考核,。加大非公黨建在相關考核評比中的權重,，采取制發(fā)任務清單、定期例會調度,、隨機調研督導,、年度考核評估等方式,，對非公黨建工作的各個環(huán)節(jié)、每個步驟進行全過程管控,，加強督查考核,，強化結果運用，層層傳導壓力,，推動創(chuàng)先爭優(yōu),。