2022年以來，壽縣堰口鎮(zhèn)始終按照省市縣關(guān)于黨員電教遠(yuǎn)教工作的要求,，善用“三把尺”,，在制度規(guī)范運(yùn)行、隊伍選優(yōu)培強(qiáng),、效果學(xué)用轉(zhuǎn)化等三個方面持續(xù)發(fā)力,，全面提升電教遠(yuǎn)教工作質(zhì)效。

用好“標(biāo)準(zhǔn)尺”,，規(guī)范電教遠(yuǎn)教科學(xué)運(yùn)行,。堰口鎮(zhèn)把電教遠(yuǎn)教工作納入鎮(zhèn)村各支部的黨建述職評議考核內(nèi)容，從而激勵全鎮(zhèn)電教遠(yuǎn)教工作煥發(fā)新活力,。加強(qiáng)監(jiān)管,，實(shí)行“周提醒、月通報,、年考核”機(jī)制,，對站點(diǎn)觀看次數(shù)較少、時長較短的站點(diǎn)跟蹤管理,，督促整改,。同時，將遠(yuǎn)教站點(diǎn)的日常運(yùn)維情況與村黨組織年度考核掛鉤,，層層壓緊責(zé)任,。截至目前，全鎮(zhèn)15個遠(yuǎn)教站點(diǎn)開機(jī)率100%,，切實(shí)有效發(fā)揮職能作用,。

選育“專用尺”，凝聚電教遠(yuǎn)教核心力量,。堰口鎮(zhèn)堅持選優(yōu)配強(qiáng)管理隊伍,。加強(qiáng)全鎮(zhèn)15個遠(yuǎn)教站點(diǎn)管理員隊伍建設(shè)，選配政治素質(zhì)好,、業(yè)務(wù)能力強(qiáng),、服務(wù)效果好的干部作為遠(yuǎn)教站點(diǎn)AB崗管理員，負(fù)責(zé)黨員學(xué)習(xí)需求收集、遠(yuǎn)程教育內(nèi)容制定,、站點(diǎn)軟硬件日常維護(hù)管理,、學(xué)用開展情況記錄等，全環(huán)節(jié),、全鏈條夯實(shí)工作責(zé)任,。實(shí)行動態(tài)調(diào)整制度，對不再適合擔(dān)任管理員的干部及時調(diào)整,，確保管理不空崗,、工作不脫節(jié)。以“線上+線下”的模式開展全方位業(yè)務(wù)培訓(xùn),，組建線上電教遠(yuǎn)教工作交流群,，對實(shí)際操作中遇到的問題及時指導(dǎo)解答，確保按時按質(zhì)完成工作任務(wù),，線下圍繞站點(diǎn)管理員履職能力提升,，聚焦網(wǎng)頁管理、站點(diǎn)播放,、信息撰寫等主題開展全覆蓋培訓(xùn),。截至目前，舉辦2期站點(diǎn)管理員,、信息員業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,，參訓(xùn)人員50余人次。

用好“導(dǎo)向尺”,，發(fā)揮電教遠(yuǎn)教服務(wù)實(shí)效,。堅持學(xué)用結(jié)合、以用為本的理念,，將電教遠(yuǎn)教工作與鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點(diǎn)工作相結(jié)合,，把學(xué)習(xí)教育成效轉(zhuǎn)化為為民服務(wù)的內(nèi)生動力。立足工作實(shí)際,，要求各村黨組織制定遠(yuǎn)教站點(diǎn)月度播放計劃,，“菜單式”“點(diǎn)播式”播放讓群眾看得到、看得懂,。利用遠(yuǎn)教站點(diǎn)的媒介優(yōu)勢,，及時推送宣傳疫情防控相關(guān)政策和防疫知識10余次。結(jié)合當(dāng)前當(dāng)?shù)剞r(nóng)作物種植特點(diǎn),，安排各村依托黨員活動日等形式,，采取以“遠(yuǎn)教+農(nóng)技”模式，組織農(nóng)民多次觀看各類農(nóng)業(yè)技能視頻20余場次,，覆蓋群眾2300余人次,。