近年來，壽縣聚焦新時代干部隊伍建設(shè)新要求,，在干部思想基礎(chǔ),、實際需求、實踐鍛煉三方面精準(zhǔn)用力,，多措并舉提高干部教育工作質(zhì)效,。

  緊盯“思想需求”，凝心鑄魂強黨性,。以學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神為主要內(nèi)容,，為黨員干部征訂《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想專題摘編》、黨的二十大報告等權(quán)威學(xué)習(xí)教材,，重點開設(shè)黨章黨規(guī)黨紀(jì),、從嚴(yán)治黨等方面課程,，為加強干部的理論水平和黨性修養(yǎng)提供有力支撐,。依托縣委黨校、干部教育在線、先鋒系列平臺等教育資源,，采用集中輪訓(xùn),、專題研討、輔導(dǎo)講座,、在線學(xué)習(xí)等多種教學(xué)形式,，拓寬教育培訓(xùn)渠道，促進(jìn)干部集中學(xué),、深入學(xué),、靈活學(xué)。深入挖掘安徽第一面黨旗紀(jì)念園,、曹淵故居,、方振武紀(jì)念館等紅色教育基地，聯(lián)動推出“理想信念”“共同富?！薄罢衽d之路”等數(shù)條教育示范帶和紅色研學(xué)路線,。2023年以來，理論教育和黨性教育課程占總課時比重達(dá)76%,，干部教育在線學(xué)習(xí)任務(wù)通過率達(dá)100%,，基地開展紅色宣講20余場，接待教育黨員干部300余批,、2萬余人,。

  緊盯“能力需求”，有的放矢強本領(lǐng),。建立經(jīng)常性,、近距離了解干部工作機制，根據(jù)干部年齡,、學(xué)歷,、職務(wù)等情況，分類開展村干部,、選調(diào)生,、年輕干部、班子成員,、單位正職座談,、懇談、談心談話等活動,，全面了解組織需求,、崗位需求、干部需求,。按照“缺什么補什么,，需要什么培訓(xùn)什么”的原則,，根據(jù)需求制定年度干部教育培訓(xùn)計劃，內(nèi)容涵蓋意識形態(tài),、鄉(xiāng)村振興,、黨風(fēng)廉政、招商引資,、高質(zhì)量發(fā)展等,，滿足不同領(lǐng)域、不同層次,、不同崗位干部的個性化,、差異化、多樣化的培訓(xùn)需求,。此外,，針對學(xué)歷普遍較低的村干部，除設(shè)置村（社區(qū)）黨組織書記進(jìn)修班等培訓(xùn)外,，鼓勵并組織140余名村干部參加學(xué)歷教育,，拓寬干部成長道路，提升干部價值空間,。2023年以來,，舉辦座談會6次，各類干部教育培訓(xùn)專題班37期,，累計培訓(xùn)約1600人次,。

  緊盯“實踐需求”，學(xué)用結(jié)合強實效,。建成實踐鍛煉人選庫,，分批次選派干部到長三角地區(qū)等先發(fā)地區(qū)進(jìn)行實踐鍛煉，有計劃地把干部放到改革發(fā)展穩(wěn)定第一線鍛煉,、放到艱苦復(fù)雜地區(qū)磨煉,、放到關(guān)鍵吃勁崗位歷練。目前已選派76名干部到常州市武進(jìn)區(qū),、上海閔行區(qū)梅隴鎮(zhèn)等地區(qū)跟班學(xué)習(xí),，組織80名干部到開發(fā)園區(qū)、招商引資,、信訪維穩(wěn)等崗位歷練,。創(chuàng)新舉辦擂臺比武、主題辯論會等活動,，營造比學(xué)趕超濃厚氛圍,，推動干部在生動鮮活的實踐案例中進(jìn)一步加強學(xué)習(xí)教育，實現(xiàn)以賽促學(xué),、以賽促干,，帶動增強村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展動力,。積極開展干部深入基層走訪調(diào)研、干部進(jìn)村組進(jìn)社區(qū)報到服務(wù)群眾等活動,，參與掃黑除惡斗爭、秸稈禁燒,、抗旱保苗,、文明創(chuàng)城等中心工作，組建志愿隊126支,，開展調(diào)研439次,，規(guī)范基層業(yè)務(wù)682次，幫助解決實際困難2000余個,。