7月22日，記者從省人社廳獲悉，今年上半年,，全省就業(yè)形勢(shì)平穩(wěn),，招工難有所緩解,，人力資源市場(chǎng)需求人數(shù)與求職人數(shù)在第一季度中達(dá)到最高峰值后，呈逐月、逐季下降趨勢(shì)。但企業(yè)對(duì)高學(xué)歷,、高技能人才需求在增長(zhǎng)，求職人員不足,，就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾依然突出,。

　　上半年，我省共有50456家企業(yè)在全省各級(jí)人力資源市場(chǎng)登記發(fā)布崗位招聘信息,，其中需求人數(shù)為139.9萬(wàn)人,，求職人數(shù)為118萬(wàn)人。與2013年上半年同期相比,，發(fā)布招聘信息單位數(shù)減少17942家,，下降了26.23%；需求人數(shù)增加11.9萬(wàn)人,，求職增加5萬(wàn)人,。監(jiān)測(cè)顯示,，上半年,，全省27個(gè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)目前缺工人數(shù)為1.8萬(wàn)人，缺工人數(shù)占實(shí)有員工比例為1.8%,。

　　從全省各級(jí)人力資源市場(chǎng)職業(yè)供求情況來(lái)看,，制造業(yè)需求人數(shù)同比增幅近8萬(wàn)人，住宿餐飲業(yè)需求人數(shù)同比下降3.32個(gè)百分點(diǎn),；新成長(zhǎng)失業(yè)青年求職人數(shù)同比增加5萬(wàn)多人,；16-34歲求職人數(shù)不能滿足市場(chǎng)需求；大專,、大學(xué)及碩士以上學(xué)歷需求旺盛,；高級(jí)技能,、技師、高級(jí)技師供求人數(shù)均大幅減少,。

　　今年以來(lái),，我省先后出臺(tái)2014年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、《安徽省公益性崗位開發(fā)管理暫行辦法》,、青年創(chuàng)業(yè)計(jì)劃,、技能人才振興計(jì)劃等一系列促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策，開展“春風(fēng)行動(dòng)”,、高校畢業(yè)生春季招聘周等多項(xiàng)就業(yè)服務(wù)活動(dòng),，切實(shí)幫助高校畢業(yè)生等各類人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，為企業(yè)發(fā)展提供人才支撐,。

　　·專家解讀·

　　要重視就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾

　　省人社廳就業(yè)局就業(yè)服務(wù)處有關(guān)人士分析認(rèn)為,，上半年制造業(yè)、批發(fā)零售業(yè),、住宿餐飲業(yè),、居民服務(wù)業(yè)、建筑業(yè),、租賃商務(wù)服務(wù)業(yè)六大重點(diǎn)監(jiān)測(cè)行業(yè),，招工需求人數(shù)同比上升；部分行業(yè)需求人數(shù)增幅較小或下降,。例如,，租賃服務(wù)業(yè)、建筑業(yè)需求分別下降9515人和5706人,，降幅分別為17.13%和7.55%,，說(shuō)明宏觀政策的影響依然在繼續(xù)。 “我省27個(gè)園區(qū)缺工人數(shù)占總員工比例在春節(jié)后逐月下降,，表明園區(qū)人員流動(dòng)放緩,，招工難問(wèn)題有所緩解。 ”

　　從人力資源市場(chǎng)求職情況來(lái)看,，上半年,，初中、高中學(xué)歷供求人數(shù)較穩(wěn)定,；大專,、大學(xué)、碩士及以上學(xué)歷需求旺盛,，求職人數(shù)有所下降,。高級(jí)技能、技師、高級(jí)技師供不應(yīng)求,，最為緊缺,。

　　“企業(yè)所提供崗位多，求職人員減少了,，供給明顯不足,，存在結(jié)構(gòu)性矛盾。各級(jí)人社部門應(yīng)根據(jù)市場(chǎng)職業(yè)供求變化,，繼續(xù)開展各類就業(yè)服務(wù)專項(xiàng)活動(dòng),，促進(jìn)人力資源市場(chǎng)職業(yè)供求保持平衡。 ”省人社廳就業(yè)局就業(yè)服務(wù)處有關(guān)人士分析說(shuō),。