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2015年度安徽省省直事業(yè)單位公開招聘人員公告

發(fā)布時間：2015-04-16 瀏覽量：來源：省委組織部公務(wù)員處

為做好2015年度省直事業(yè)單位面向社會公開招聘人員工作,，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）和中共安徽省委組織部,、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》（皖人社發(fā)〔2010〕78號）規(guī)定，現(xiàn)就2015年度安徽省省直事業(yè)單位公開招聘人員工作的有關(guān)事項公告如下：

一,、招聘原則

（一）堅持面向社會,、公開招聘。

（二）堅持考試考察,、擇優(yōu)聘用,。

（三）堅持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé),。

二,、招聘計劃

經(jīng)省委組織部、省人力資源和社會保障廳核準(zhǔn),，2015年度省直事業(yè)單位公開招聘人員909名,，招聘計劃（崗位）等信息于4月15日起同時在安徽先鋒網(wǎng)（www.ahxf.gov.cn）、安徽省人力資源和社會保障廳網(wǎng)（www.ah.hrss.gov.cn）,、安徽省人事考試網(wǎng)（www.apta.gov.cn）、安徽人才網(wǎng)（www.ahhr.com.cn）及相關(guān)媒體上統(tǒng)一發(fā)布,。

從2015年度省直事業(yè)單位招聘計劃中統(tǒng)籌安排58名招聘計劃,，用于定向招聘經(jīng)我省統(tǒng)一組織、服務(wù)期滿,、考核稱職（合格）以上等次的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”,、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”、“三支一扶”計劃,、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”等“服務(wù)基層項目”人員,，以及中央和外省組織選拔、服務(wù)期滿,、考核稱職（合格）的安徽籍“服務(wù)基層項目”人員,。

三、招聘條件

招聘對象主要為國家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng),、歷屆大學(xué)?？埔陨袭厴I(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

（一）具有中華人民共和國國籍,；

（二）遵守憲法和法律,；

（三）具有良好的品行；

（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件,；

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件,；

（六）崗位所需的其他條件。

公開招聘人員崗位表中的“25周歲以下”為“1990年1月1日以后出生”（其他涉及年齡計算的依此類推）；工作經(jīng)歷要求,，截止時間為2015年7月31日,。因工作單位變化而中斷時間的可以累計。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué),、實習(xí)等不視為工作經(jīng)歷,。

有下列情形之一的人員，不得報考：

（一）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生,；

（二）現(xiàn)役軍人,；

（三）經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員,；

（四）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,；

（五）法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,。

四、網(wǎng)絡(luò)報名

報名采用網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行,，報名網(wǎng)站為安徽省人事考試網(wǎng),。報名時間為2015年4月22日9:00至4月27日16:00，逾期不再補報,。

報考人員登錄安徽省人事考試網(wǎng)進行報名,，簽署“誠信承諾書”，填寫《省直事業(yè)單位公開招聘人員報名資格審查表》,，上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照,，jpg格式，尺寸為295×413像素,，大小20-100kb）,，并提供有效通訊方式。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況,、報考條件和所報考的崗位要求相一致,。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實,，取消考試,、聘用等資格。

每位報考人員限報一個崗位,，并須使用本人同一有效居民身份證進行報名和參加考試,。

報考人員報名后，4月28日16：00前可隨時登錄安徽省人事考試網(wǎng)查詢是否通過了資格審查,。通過審查的,，不得改報其他崗位,；尚未審查或未通過審查的，在4月28日16：00之前可以改報其他崗位,。

通過資格審查的報考人員于4月29日18：00前登錄安徽省人事考試網(wǎng)按規(guī)定繳納統(tǒng)考筆試費用,、進行報名確認(rèn)（逾期未繳費的視為自行放棄）。

根據(jù)安徽省物價局,、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定,，按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取考試費用。

享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村特困家庭的報考人員,，可以享受減免統(tǒng)考筆試費用的政策,。此類人員報名后，先實行網(wǎng)上確認(rèn)和網(wǎng)上繳費,。

2015年5月16日至5月18日期間,，由省人事考試院辦理減免筆試考試費用的審核確認(rèn)手續(xù)（地址：合肥市徽州大道與太湖路交口恒生陽光城8號寫字樓四樓）。辦理減免手續(xù)時,，報考人員應(yīng)攜帶以下證明材料：享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報考人員,，提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障金證明和低保證（復(fù)印件）,；農(nóng)村特困家庭的報考人員,，提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件）,。上述人員均須同時提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料（如戶口簿等）,。

應(yīng)聘同一崗位的人員，其報考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例不得低于3:1,，不足規(guī)定開考比例的,，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計劃數(shù),。對達(dá)不到規(guī)定比例的特殊崗位（專業(yè)）,，須經(jīng)省委組織部、省人力資源和社會保障廳批準(zhǔn)后方可開考,。定向招聘“服務(wù)基層項目”人員崗位中報考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例低于3:1的,，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計劃數(shù)。被取消招聘崗位的報考人員,，可于4月30日13：00-17：00改報其他符合條件的崗位,。

五、統(tǒng)一考試

2015年度省直事業(yè)單位公開招聘統(tǒng)考筆試采取“1+X”的考試模式,，“1”為公共科目,，即公共基礎(chǔ)知識（一）或公共基礎(chǔ)知識（二），“X”為文秘類等6個專業(yè)科目（專業(yè)考試科目見附件）,。公共科目為必考科目,，應(yīng)聘管理崗位的人員考《公共基礎(chǔ)知識（一）》,，應(yīng)聘專業(yè)技術(shù)崗位的人員考《公共基礎(chǔ)知識（二）》。凡報考崗位表備注欄中標(biāo)注“1+X”的考生,，還需參加相對應(yīng)的專業(yè)科目考試,。

《公共基礎(chǔ)知識（一）》的主要內(nèi)容：政治、經(jīng)濟,、法律,、人文、管理,、國情省情等常識,，判斷推理，言語理解與表達(dá),，寫作,；

《公共基礎(chǔ)知識（二）》的主要內(nèi)容：政治、經(jīng)濟,、法律,、人文、自然,、科技,、國情省情等常識，判斷推理,，資料分析,，英語，寫作,；

專業(yè)科目考試的主要內(nèi)容：招聘崗位所需的主要專業(yè)基礎(chǔ)知識等,。

統(tǒng)考筆試考試大綱在安徽省人事考試網(wǎng)上統(tǒng)一發(fā)布。

統(tǒng)考公共科目筆試時間為2015年5月 17 日上午9:00-11:30,；

統(tǒng)考專業(yè)科目筆試時間為2015年5月 17 日下午14:00-16:00,。

上述考試科目滿分均為120分。

報考人員可于5月14日至5月16日從安徽省人事考試網(wǎng)自行下載并打印《準(zhǔn)考證》,?？荚嚨攸c設(shè)在合肥市。

6月4日,，報考人員可登錄安徽省人事考試網(wǎng),，憑本人有效居民身份證號和密碼查詢個人統(tǒng)考筆試成績。

為確保新進人員基本素質(zhì),，設(shè)定筆試統(tǒng)考最低控制合格分?jǐn)?shù)線,。統(tǒng)考公共科目筆試成績達(dá)到70分（參加1+X考試模式的考生，專業(yè)科目筆試成績也須達(dá)到70分）,，其中報考藝術(shù),、體育類專業(yè)崗位的考生統(tǒng)考公共科目成績須達(dá)到60分的應(yīng)聘人員,，方可進入下一輪專業(yè)測試（體檢考察）。

報考非定向招聘崗位的“服務(wù)基層項目”人員,，按規(guī)定執(zhí)行加分政策,。上述人員于2015年 5月16 日14：30-17：30和5月 18日8：00-12：00期間，攜帶相關(guān)證書到省人力資源和社會保障廳事業(yè)單位人事管理處（長江中路333號,，西樓810房間,，聯(lián)系電話：0551-62663827）申報加分事宜。

“大學(xué)生村官”應(yīng)提供由省級組織部門出具的“大學(xué)生村官”服務(wù)證書原件和復(fù)印件,；“特崗教師”應(yīng)提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件,；“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件,；“大學(xué)生服務(wù)西部志愿者”應(yīng)提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復(fù)印件,。

對經(jīng)審核符合加分條件的人員，由省委組織部,、省人力資源和社會保障廳在相關(guān)網(wǎng)站向社會公示5天,，公示無異議的，按規(guī)定程序?qū)⑵浣y(tǒng)考公共科目筆試成績,、專業(yè)科目筆試成績各增加2分,。報考定向招聘“服務(wù)基層項目”的人員，不再實行加分政策,。

六,、資格復(fù)審

省直主管部門及其所屬招聘單位按照應(yīng)聘人員統(tǒng)考筆試成績（若筆試采取“1+X”模式，則依公共科目成績占40%,、專業(yè)科目成績占60%合成確定）從高分到低分順序,，根據(jù)本單位招聘崗位數(shù)量，按照5：1比例確定各招聘崗位參加專業(yè)測試的人員名單,，并進行資格復(fù)審,。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加專業(yè)測試人選,。

資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報名時提供的照片與信息,，對照省人事考試院提供的《考場座次表》上的考生照片與信息進行,。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,，取消其參加專業(yè)測試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的,，在專業(yè)測試前依筆試成績從高分到低分,，依次等額遞補。

資格復(fù)審時,，報考人員應(yīng)提供以下證件,、材料：

（1）屬全日制2015年應(yīng)屆畢業(yè)生的,，須提供本人有效居民身份證原件、學(xué)生證原件,、報名資格審查表和所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料,。

（2）屬社會人員的，須提供本人有效居民身份證原件,、學(xué)歷（學(xué)位）證書,、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書（證件）原件和報名資格審查表等材料。

（3）屬“服務(wù)基層項目”人員的,，須提供省級組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件,；省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件,；全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制,、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件；共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復(fù)印件,、本人有效居民身份證原件,、學(xué)歷（學(xué)位）證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書（證件）原件和報名資格審查表等材料,。

（4）屬在編正式工作人員的,，除提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷（學(xué)位）證書,、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書（證件）原件和報名資格審查表等材料外,，還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明。

上述人員中,，屬已修完教學(xué)計劃規(guī)定全部課程,、各科成績合格、2015年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的人員,，可憑學(xué)?；蚴　⑹胸?fù)責(zé)自學(xué)考試,、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次,、畢業(yè)時間以及“2015年畢業(yè)，已修完教學(xué)計劃規(guī)定全部課程,，各科成績合格,，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績單”，及有關(guān)證件材料辦理報考資格復(fù)審,。

資格復(fù)審合格的報考人員,，領(lǐng)取專業(yè)測試通知書。

七,、專業(yè)測試

省直各招聘主管部門按規(guī)定要求在安徽省人力資源和社會保障廳網(wǎng),、安徽先鋒網(wǎng),、本部門及招聘單位網(wǎng)站上公布經(jīng)省委組織部或省人力資源和社會保障廳核準(zhǔn)的專業(yè)測試實施方案（公告），并公布所屬招聘單位參加專業(yè)測試的人員名單及其統(tǒng)考筆試成績,、名次,，同時應(yīng)載明：招聘崗位及數(shù)量、專業(yè)測試的程序與規(guī)則,、考試的內(nèi)容,、方式和時間、地點以及招聘單位聯(lián)系人,、聯(lián)系電話,、監(jiān)督電話等事項。

專業(yè)測試工作由省直主管部門及其所屬招聘單位負(fù)責(zé),，按照《安徽省人事考試考務(wù)工作規(guī)則》和《安徽省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員專業(yè)測試實施細(xì)則》要求組織實施,，一般集中在6月至9月進行。

根據(jù)招聘崗位的用人需求,，專業(yè)測試可選擇采取專業(yè)筆試,、結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,、試講,、答辯、情景模擬,、技能操作等方式進行,，主要考查應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識,、專業(yè)（業(yè)務(wù)）能力,、管理能力、實際操作技能以及潛能等,。專業(yè)測試試題由省直主管部門或招聘單位按規(guī)定自行組織命制,，也可委托人事考試機構(gòu)或有關(guān)高校、科研單位命制,。

面試,、試講、技能操作等須設(shè)立考官組,?？脊俳M一般不少于7人，主要由專家學(xué)者,、招聘單位及其主管部門領(lǐng)導(dǎo)等組成,，其中外聘考官數(shù)量須占考官組人數(shù)的一半以上,。外聘考官人選原則上由省委組織部,、省人力資源和社會保障廳從省直事業(yè)單位公開招聘人員專業(yè)測試考官庫中統(tǒng)一抽調(diào),，不能滿足需要的，由省直主管部門負(fù)責(zé)抽調(diào)適合人選,。

實際進入專業(yè)測試人員少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的,，可以該招聘單位當(dāng)日參加同一考場同一種類專業(yè)測試方式考生的平均分?jǐn)?shù)，確定該崗位專業(yè)測試的最低分?jǐn)?shù)線或提前設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線,。對專業(yè)測試成績未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生,，不予進入體檢和考察。

八,、成績合成

報考人員考試最終成績依統(tǒng)考筆試成績與專業(yè)測試成績合成確定后在其招聘單位網(wǎng)站和主管部門網(wǎng)站上公布,。其中，統(tǒng)考筆試公共科目成績占40%（計算公式：統(tǒng)考筆試公共科目成績÷1.2×0.4,，下同）,，專業(yè)測試成績占60%；如專業(yè)測試采取兩種以上考試方式,，則統(tǒng)考筆試成績與專業(yè)測試成績權(quán)重可確定為35%,、65%。

參加“1+X”考試模式的考生,，考試最終成績依公共科目成績占40%與專業(yè)科目成績占60%（計算公式：統(tǒng)考筆試專業(yè)科目成績÷1.2×0.6,，下同）合成確定；如另進行專業(yè)測試的,，則考試最終成績依公共科目成績,、專業(yè)科目成績、專業(yè)測試成績分別占35%,、35%,、30%確定。

上述成績均以百分制計算,，計算時保留到小數(shù)點后兩位,，小數(shù)點后第三位四舍五入。

省直主管部門及其招聘單位根據(jù)招聘計劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績,，從高分到低分,，按1：1比例等額確定進入體檢、考察的人員（如最終成績相同,，以專業(yè)測試成績,、專業(yè)科目成績得分高者優(yōu)先）。

九,、體檢考察

體檢和考察由省直主管部門及其所屬招聘單位負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織實施,。

體檢工作按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）執(zhí)行,。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想,、道德品質(zhì),、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力,、工作實績（學(xué)業(yè)成績）以及是否需要回避等方面的情況,，并提供客觀、詳實的組織考察材料,。

對體檢,、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限,，在同崗位報考人員中,，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過兩次,。擬聘用人員名單公示結(jié)束,，不再遞補。

十,、公示

對體檢,、考察均合格的擬聘用人員名單，在招聘單位網(wǎng)站和主管部門網(wǎng)站公示一周,。

十一,、簽約聘用

經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由招聘單位主管部門將擬聘人員名單,、《省直事業(yè)單位公開招聘人員考試成績按崗位排序表》,、《省直事業(yè)單位公開招聘人員報批表》（正式在編工作人員還需填寫《省直事業(yè)單位公開招聘人員調(diào)動報批表》）、人事代理人員“解除勞動關(guān)系證明”,、招聘崗位所要求的學(xué)歷,、學(xué)位等證書、實際工作經(jīng)歷證明,、體檢表,、考察材料、公示材料,、本人身份證復(fù)印件（“服務(wù)基層項目”人員另須提供省級組織部門出具的大學(xué)生“村官”服務(wù)證書原件和復(fù)印件,；省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件；全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制,、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件,；共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復(fù)印件,，復(fù)印件須加蓋單位公章），報送省委組織部或省人力資源和社會保障廳辦理有關(guān)聘用報批手續(xù),。對違反公開招聘規(guī)定或未能在2015年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷,、學(xué)位等證書的報考人員，取消其聘用資格,。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》（皖政辦〔2006〕13號）規(guī)定,，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,，確立人事關(guān)系,。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度,，試用期包括在聘用合同期限內(nèi),。

十二、有關(guān)事宜

本《公告》由省委組織部,、省人力資源和社會保障廳負(fù)責(zé)解釋,。

省直事業(yè)單位有關(guān)招聘政策及統(tǒng)考考務(wù)、專業(yè)測試,、考察,、體檢等后續(xù)信息，請考生及時登陸安徽先鋒網(wǎng),、安徽省人力資源和社會保障廳網(wǎng),、安徽省人事考試網(wǎng)及有關(guān)廳局或招聘單位網(wǎng)站查詢、查閱,。

本次招聘統(tǒng)一組織的筆試,，省委組織部、省人力資源和社會保障廳不指定任何教材,、復(fù)習(xí)資料,，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動,。

政策咨詢電話：0551-62663827,、62663783（省人社廳事業(yè)處）

0551-62609436（省委組織部公務(wù)員處）

考務(wù)咨詢電話：0551-63457903（省人事考試院）

監(jiān)督舉報電話：0551-62663184（省人社廳監(jiān)察室）

招聘單位咨詢電話：詳見《安徽省省直事業(yè)單位2015年度公開招聘崗位表》

招聘單位主管部門監(jiān)督電話：詳見《省直各招聘主管廳局紀(jì)檢監(jiān)察部門電話表》

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。

特此公告,。

安徽省委組織部

安徽省人力資源和社會保障廳

2015年4月15日

附件