——八公山區(qū)圓滿完成區(qū)委換屆工作助推高質量發(fā)展

6月25日,，八公山區(qū)委第十一次黨代表大會勝利閉幕,，選舉產生了十一屆區(qū)委常委10人,，區(qū)委委員31人,，區(qū)委候補委員6人；出席市第十一次黨代會代表24人等,，圓滿完成了區(qū)委換屆的各項任務,。

組織放心,、干部信任,、群眾滿意,。“這次換屆,，全程公開透明,，結果公平公正，選出了群眾滿意的好班子,，換出了干事創(chuàng)業(yè)的新活力,。”會后,，代表們紛紛表示，要進一步筑牢堅強戰(zhàn)斗堡壘,，積聚改革發(fā)展正能量,，奮力譜寫八公山綠色轉型高質量發(fā)展新篇章。

上下同心統(tǒng)籌協(xié)調,，打好前期準備“主動仗”

黨的事業(yè)需要一屆一屆接續(xù)努力,，需要一茬一茬人接著干。此次換屆正處于“兩個百年”交匯、“兩個五年規(guī)劃”交接的特殊時期,，事關長遠,、意義重大。

“換屆,，就要換出團結進取的好班子,，換出實干擔當的好風氣，換出風清氣正的好生態(tài),！”八公山區(qū)強化統(tǒng)籌協(xié)調,，確保換屆有序進行，換出新活力,、換出新面貌,。

領導重視，凝心聚力,。八公山區(qū)委成立區(qū)第十一次黨代會籌備工作領導小組和8個工作小組,，明確各成員單位工作職責，凝聚換屆工作合力,，做到思想上重視,，組織上有力，精力上集中,，工作上到位,，確保換屆工作順利完成。先后召開6次常委會,，2次全委會,，研究換屆工作的具體事宜，指導所轄黨（工）委做好換屆工作有關事項,。完善應急處置機制,，組織區(qū)委宣傳部、區(qū)衛(wèi)健委,、區(qū)信訪局,、八公山公安分局分別制定網絡輿情、疫情防控,、信訪突發(fā)事件等應急預案,，保障區(qū)委換屆全程平穩(wěn)有序。

科學選人嚴把關口,，打贏換屆選舉“攻堅戰(zhàn)”

科學選人,，配好班子,是換屆工作的目標和核心,也是干部群眾關注的焦點。

嚴把“四關”,，選好黨代表,。黨代表是黨員群眾的“代言人”,，是黨委決策的參謀助手。為確保將最優(yōu)秀的黨員推選出來,，八公山區(qū)嚴格把好政治關,、程序關、業(yè)績關,、能力關,，著力將政治素質好、議事能力強,、樂于為人民群眾辦實事,、有代表性的人選進來。該區(qū)召開區(qū)委全委會,，結合全區(qū)黨組織設置與黨員分布,，調整優(yōu)化區(qū)黨代表名額分配和結構比例。召開區(qū)黨代表選舉工作會議,，組織各選舉單位全面考察區(qū)黨代表初步人選,，廣泛征求人選所在單位黨內外群眾意見，積極聽取紀檢監(jiān)察機關等部門意見,。組織所屬各黨（工）委采取自上而下,、自下而上、充分醞釀的方式,，推薦出席市黨代會代表候選人初步人選,。

選好班子，配強隊伍,。該區(qū)堅持事業(yè)為上,、人事相宜，落實新時期好干部標準,，突出科學精準選配,，著力增強領導班子整體功能。成立5個區(qū)委考察組,，按照干部管理權限,，對部分區(qū)委委員、候補委員和新提名的區(qū)紀委常委,、紀委委員候選人初步人選進行了考察,。充分考慮人選成熟度和崗位匹配度，擇優(yōu)選配年輕干部,、女干部,、少數民族干部，新一屆區(qū)委委員平均年齡47歲,，配備女干部9名,，占23.7%較上一屆16.21%增長7.49%；配備少數民族干部1名,。樹立重基層,、重實干、重擔當的用人導向,，積極選配經受斗爭考驗,、專業(yè)素養(yǎng)好、領導能力強的干部,，換屆區(qū)委委員中大學本科及以上學歷的干部17人,、占94.4%，其中13人具有研究生學歷,。

嚴貫始終強化監(jiān)督,，打好清正廉潔的“保衛(wèi)戰(zhàn)”

紀律嚴則風氣正，風氣正則事業(yè)興,。換屆風氣是檢驗一個地方政治生態(tài)的“晴雨表”,，八公山區(qū)將換屆中的正風肅紀作為一場硬仗來打，努力做到教育全覆蓋,、監(jiān)督無死角,、問責零容忍。

嚴明紀律,。區(qū)紀委監(jiān)委,、區(qū)委組織部印發(fā)《關于嚴肅換屆紀律加強換屆風氣監(jiān)督的通知》《關于建立違反換屆紀律問題聯查聯辦和快查快結機制的通知》，成立區(qū)違反換屆紀律聯合查核組,。組織區(qū)委換屆參加民主推薦人員,、區(qū)黨代表簽訂192份換屆紀律承諾書，印發(fā)全區(qū)換屆紀律提醒卡2000余份,，制作張貼換屆紀律宣傳海報150張,。運用八公山區(qū)先鋒網、八公山黨建微訊,、LED屏,、黨員微信交流群和集中學習等方式廣泛宣傳換屆紀律。

嚴格教育,。該區(qū)堅持教育在先,、宣傳在先、警示在先,、預防在先,。召開全區(qū)換屆紀律專題培訓會，集中觀看換屆紀律警示教育片《鏡鑒》《警鐘長鳴》,，培訓黨員領導干部,、換屆工作人員300余人次,。分級分類開展換屆紀律談心談話，確?！笆畤澜辫F律入腦入心,。

嚴格監(jiān)督。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面,，將嚴格監(jiān)督貫穿換屆工作始終,，暢通紀委、信訪,、網信以及區(qū)委組織部12380舉報受理平臺等渠道,，確保把從嚴監(jiān)督貫穿換屆工作始終。區(qū)委換屆期間,，未發(fā)現違反換屆紀律現象,，未收到有關舉報。(記者 何婷婷 通訊員 高 揚)