我市將扎實開展主題教育同認(rèn)真落實長三角一體化發(fā)展戰(zhàn)略緊密結(jié)合,，深入貫徹落實習(xí)近平總書記考察安徽重要講話指示精神，精準(zhǔn)把握“主動靠上去,、精準(zhǔn)接上去,、全力融進去”的要求，推動全面融入合肥都市圈,、參與長三角城市群城市間合作,，促進區(qū)域合作和資源流通更加廣泛，不斷提升城市發(fā)展能級,。

攜手同行,，閔淮合作實現(xiàn)新提升,。搶抓滬蘇浙城市結(jié)對合作幫扶皖北城市國家政策機遇，強化與上海閔行結(jié)對合作實現(xiàn)“進群”聯(lián)動,。開展多層次交流互訪,。近年來，閔淮兩地黨政主要領(lǐng)導(dǎo),、分管領(lǐng)導(dǎo)多次率隊互訪,，并召開發(fā)展座談會。印發(fā)兩地結(jié)對合作幫扶行動方案以來,，制定年度事項清單,，圍繞產(chǎn)業(yè)合作、園區(qū)共建,、民生共享等方面制定閔淮結(jié)對合作幫扶年度事項清單,，兩地投促、教育,、文旅部門之間,、縣區(qū)與街鎮(zhèn)之間開展頻繁互訪，并結(jié)對簽約,。多方面合作取得新成效,。在閔行組建掛牌招商工作隊，多次赴上海舉辦“雙招雙引”推介會,，招引滬蘇浙重大項目,，編制《閔行淮南產(chǎn)業(yè)共建重點項目冊》，揭牌建設(shè)閔行·淮南科創(chuàng)產(chǎn)業(yè)園,，簽訂蔡楚產(chǎn)業(yè)園合作共建協(xié)議,，建成淮南名特優(yōu)農(nóng)產(chǎn)品上海展銷中心。54名淮南干部赴閔跟班學(xué)習(xí),，200名教師赴閔參加“新課程改革專題培訓(xùn)班”等專題培訓(xùn),，聯(lián)手在淮舉辦“閔淮偕行 共促發(fā)展”專場招聘會，百家企業(yè)提供崗位1700余個,。

平臺助力,，合淮同城實現(xiàn)新突破。以推進合淮同城化建設(shè)實現(xiàn)“融圈”發(fā)展,，與合肥共同編制《合淮產(chǎn)業(yè)走廊發(fā)展規(guī)劃（2018—2025年）》《合肥新橋科技創(chuàng)新示范區(qū)（合淮合作區(qū)）總體發(fā)展規(guī)劃》等文件,，共同印發(fā)年度合作事項，深入推進產(chǎn)業(yè),、教育,、文旅、供肥蔬菜基地等方面合作,。共建壽蜀現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園,，初步形成“新電汽”主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),。按照“利益共享、風(fēng)險共擔(dān)”模式,，共建合肥新橋科技創(chuàng)新示范區(qū)（合淮合作區(qū)）,，重點布局新能源及智能網(wǎng)聯(lián)汽車等產(chǎn)業(yè)。持續(xù)拓展教育,、農(nóng)業(yè)等方面合作交流,，壽縣新橋片區(qū)已引進合肥高校7所，合肥在淮建設(shè)供肥蔬菜基地16個產(chǎn)量共8830噸,。

外聯(lián)內(nèi)拓,，集聚區(qū)建設(shè)取得新成效。全面落實《促進皖北承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移集聚區(qū)建設(shè)的若干政策措施》《皖北承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移集聚區(qū)建設(shè)實施方案》,，著力將我市開發(fā)區(qū)建設(shè)成為承接長三角等重點區(qū)域產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的新高地,。深化園區(qū)改革，積極推行“管委會+公司”“小管委+大公司”管理體制,，打破人員身份和編制管理限制,，推行全員聘任（用）制。實行開發(fā)區(qū)薪酬制度改革,，建立“以崗定薪,、以績定獎”分配制度，打破平均主義,，拉開收入層次,，進一步激發(fā)內(nèi)生活力。提升管理效能,，開展開發(fā)區(qū)賦權(quán)工作,，依法向開發(fā)區(qū)下放管理權(quán)限，分別向淮南經(jīng)開區(qū),、淮南高新區(qū),、煤化工園區(qū)賦權(quán)50、52,、34項,，賦予更多管理自主權(quán),，進一步提高行政管理效能,。強化招商引資，緊盯長三角等產(chǎn)業(yè)外溢重點區(qū)域,，在上海,、杭州、蘇州等先發(fā)地區(qū)派駐招商工作隊,，圍繞“6+1”新興產(chǎn)業(yè),，開展精準(zhǔn)高效招商,，2023年1-9月，6家省級以上開發(fā)區(qū)累計與長三角地區(qū)簽約68個,，總投資449.89億元,。