近年來,，毛集實(shí)驗(yàn)區(qū)緊扣“擴(kuò)大黨的覆蓋、發(fā)揮群團(tuán)作用”這一主線,，整合黨群資源,、放大聚合效應(yīng),，黨建帶工建,、團(tuán)建,、婦建工作整體提升、全面提質(zhì),。

摸底排查，推進(jìn)信息資源共享,。建立常態(tài)化摸排組建機(jī)制和動態(tài)提升機(jī)制,，以摸底、分類,、建冊為推動路徑,，大力開展“四建聯(lián)動”摸底攻堅(jiān)行動。區(qū)組織部門依據(jù)非公平臺信息,，與區(qū)經(jīng)貿(mào)招商局,、民政局、統(tǒng)計局,、稅務(wù)局等單位掌握的數(shù)據(jù)信息進(jìn)行梳理,、核對，分類建立3個動態(tài)規(guī)模企業(yè)臺賬,，確定重點(diǎn)摸排對象,。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)黨組織抽調(diào)專業(yè)人員,，通過實(shí)地走訪調(diào)查,、逐一電話核實(shí)等方式,，對全區(qū)兩新組織基本信息、職工總數(shù),、女職工人數(shù),、青年人數(shù)、黨員底數(shù),、已建未建黨組織和群團(tuán)組織,、選派黨建工作指導(dǎo)員等情況進(jìn)行全覆蓋摸排，分類建立4個基礎(chǔ)臺賬,，為做好黨群一體化工作提供詳實(shí)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)支撐,。

創(chuàng)新方式，推進(jìn)群團(tuán)組織共建,。建立區(qū)工委組織部牽頭協(xié)調(diào),，工會、團(tuán)委,、婦聯(lián)分工負(fù)責(zé),，各鎮(zhèn)、經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)黨組織協(xié)同配合的工作推進(jìn)機(jī)制,，在摸底排查的基礎(chǔ)上,，重點(diǎn)抓好毛集經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、規(guī)模以上非公企業(yè)和民辦學(xué)校,、民營醫(yī)院的群團(tuán)組織建設(shè),，下達(dá)組建群團(tuán)組織任務(wù)，形成邊摸排,、邊組建,、邊鞏固的工作格局。目前,，組建工會組織109家,，共青團(tuán)組織26家，婦女組織31家,。選樹了韻天藥業(yè),、洪林商貿(mào)、慶東塑編等一批非公企業(yè)和社會組織黨群工作典型,。

創(chuàng)新載體,，推進(jìn)隊(duì)伍共育。圍繞“黨建帶群建,、群建促黨建”目標(biāo),，采取“選、派,、掛”等方式選優(yōu)配強(qiáng)黨組織書記,，推行黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子“雙向進(jìn)入,、交叉任職”，提倡由黨組織班子成員兼任群團(tuán)組織負(fù)責(zé)人,。加大從退休黨員干部,、社區(qū)黨務(wù)工作者、企業(yè)黨組織書記中選派黨建指導(dǎo)員力度,，強(qiáng)化工作責(zé)任落實(shí),，全區(qū)黨建指導(dǎo)員數(shù)量從原有的18名增加到36名，建立一支精通業(yè)務(wù),、熟悉政策,、經(jīng)驗(yàn)豐富的專兼職黨建工作指導(dǎo)員隊(duì)伍，在指導(dǎo)開展黨建工作的同時,，指導(dǎo)做好群團(tuán)組織組建,、落實(shí)非公企業(yè)“問題幫辦、助企發(fā)展”活動等工作,。

找準(zhǔn)融合點(diǎn),，推進(jìn)活動共辦。由黨組織牽頭,，聯(lián)動群團(tuán)組織共同開展黨員職工群眾喜聞樂見,、便于參與的活動。近年來,，區(qū)工會聯(lián)合區(qū)婦聯(lián),、團(tuán)區(qū)委在毛集經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)舉辦“就地過年不孤單、餃子情連你我他”的歡度春節(jié)的聯(lián)合會,，“尊法守法 攜手筑夢”“情系女職工·法在你身邊”等10余場大型活動,，著力解決黨員參加組織生活積極性不高、黨群活動職工群眾參與度低等問題,。通過設(shè)立黨員責(zé)任區(qū)、文明青年號,、巾幗文明崗,，引導(dǎo)黨員職工提合理化建議、關(guān)愛困難黨員職工,、成立志愿服務(wù)隊(duì)伍等方式,，組織開展技能比武、勞動競賽,、文化體育,、平安企業(yè)（社區(qū)）創(chuàng)建等活動，促進(jìn)黨群團(tuán)隊(duì)伍能力素質(zhì)共同提升,。