鳳臺縣鳳凰鎮(zhèn)黨委以“我為群眾辦實事”實踐活動為契機,，建立健全“群眾吹哨,，部門報到”長效機制，進一步推動黨建引領(lǐng)基層社會治理體制創(chuàng)新,，讓黨旗在基層一線高高飄揚,。

找準(zhǔn)民生“關(guān)鍵點”，增強“聽哨”能力,。變?nèi)罕娫V求自主上報為網(wǎng)格主動收集,，充分發(fā)動黨員先鋒作用，實現(xiàn)社區(qū)網(wǎng)格收集全覆蓋,。依托網(wǎng)格化管理模式,，以黨員先鋒戶、黨員中心戶,、小區(qū)網(wǎng)格長,、樓棟單元長為主線，結(jié)合鎮(zhèn)轄新區(qū)建設(shè)特點,，將4個社區(qū)劃分為18個網(wǎng)格,，配備24名先進黨員代表，開展定期入戶,、隨機走訪,、黨群座談等活動，集中發(fā)現(xiàn)并收集“哨聲”123個,，從根源上把民生問題找準(zhǔn)找實,。

劃分部門“責(zé)任田”，凝聚“吹哨”動力,。堅持“網(wǎng)格吹哨,、部門報到”責(zé)任制，持續(xù)凝聚黨組織上下齊心解決問題的動力。根據(jù)群眾所需,、重難點工作,、應(yīng)急處突等三種情況將“哨聲”分為“日常哨”、“攻堅哨”和“緊急哨”,，對在社區(qū)職責(zé)范圍內(nèi)的46個“哨聲”直接派單屬地黨組織,，超出社區(qū)職責(zé)或能力范圍的，立即啟動“吹哨”程序,，集結(jié)鎮(zhèn)直機關(guān)支部和非公企業(yè)黨組織,，向相關(guān)部門派發(fā)“工單”43件，有效提高問題處理的針對性和轉(zhuǎn)辦率,。

集結(jié)部門“資源井”,，激發(fā)“應(yīng)哨”解決力。堅持“因哨施策”,，集中組織力量整合部門資源,，切實提高現(xiàn)實問題的解決力。網(wǎng)格“哨聲”吹響后,，部門聽聲,、接單、“應(yīng)哨”,，分類施策,。對于簡單易辦問題，立時解決,，24小時內(nèi)回復(fù),。對于復(fù)雜、重難點問題,，明確牽頭部門和協(xié)辦單位,，迅速集結(jié)社區(qū)黨組織、非公企業(yè)黨組織,、志愿服務(wù)隊,，與涉事群眾或單位共同協(xié)商議事，提出解決方案,，給出完成時限,，確保接單即銷單。目前,，全鎮(zhèn)共應(yīng)哨40個,，辦結(jié)“工單”38個，直接受益群眾500余人,。

劃出考核“硬杠杠”,，提升“判哨”效力,。建立健全“判哨”機制，通過對“應(yīng)哨”過程和實效評價,，進一步提升各級黨組織和黨員戰(zhàn)斗力。鎮(zhèn)紀(jì)委,、組織部門對“應(yīng)哨”全程監(jiān)督指導(dǎo),，對報到遲緩、處理拖沓的黨員和黨組織批評教育,、督促整改,，對不“應(yīng)哨”或“簽到應(yīng)哨”的，嚴(yán)肅追紀(jì)問責(zé),。同時,，把“吹哨報到”工作實績賦分在年度考核、對應(yīng)在黨組織量化考評和星級黨員評比工作中,，真正落實“吹哨—報到—評價”的工作閉環(huán),，保證“吹哨報到”質(zhì)量。