近年來,，淮南市潘集區(qū)祁集鎮(zhèn)強(qiáng)化村干部隊伍建設(shè),，實(shí)施“頭雁提升”行動，注重從培訓(xùn)、幫帶,、實(shí)訓(xùn)上發(fā)力,，努力鍛造一支政治強(qiáng),、本領(lǐng)高,、作風(fēng)硬、敢擔(dān)當(dāng)?shù)狞h組織書記隊伍,，為鄉(xiāng)村振興提供人才保障,。

  注重培訓(xùn)提質(zhì)賦新能。自村“兩委”換屆以來,，整合培訓(xùn)資源,、強(qiáng)化培訓(xùn)頻度，緊盯村級發(fā)展要求和干部需求,，按照“易學(xué),、實(shí)用,、管用”原則,，以理論課、業(yè)務(wù)課,、實(shí)踐課為抓手,，引導(dǎo)村（社區(qū)）黨組織書記深入學(xué)習(xí)政治理論、鄉(xiāng)村振興,、產(chǎn)業(yè)發(fā)展知識,，提升業(yè)務(wù)能力。今年以來,，共開展鎮(zhèn)級村（社區(qū)）干部培訓(xùn)班2期,，業(yè)務(wù)大講堂12期，先后組織8名村（社區(qū)）黨組織書記參加省市區(qū)級各類培訓(xùn)10場次,，有效幫助村級黨組織書記提高引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興的能力和本領(lǐng),。

  注重結(jié)對共建傳幫帶,。為實(shí)現(xiàn)新老支書交替，幫助新一屆“兩委”班子平穩(wěn)過渡,，該鎮(zhèn)積極推行“傳幫帶”結(jié)對培養(yǎng)機(jī)制,，建立鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子包保聯(lián)系制度，精心挑選10名工作經(jīng)驗(yàn)豐富,、廉潔自律強(qiáng),、能力突出的“老干部”“老支書”與新任黨組織書記進(jìn)行結(jié)對培養(yǎng)指導(dǎo)，定期面對面交流,、一對一指導(dǎo),、手把手教授，彌補(bǔ)新任書記實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)的不足,，促進(jìn)村級工作迅速展開,，形成書記教書記、干部帶干部,、同行學(xué)同行的良好局面,，幫助他們提升實(shí)戰(zhàn)工作能力。

  注重搭建平臺強(qiáng)本領(lǐng),。該鎮(zhèn)依托基層黨組織書記抓基層黨建述職評議,、村級黨組織書記擂臺比武等載體開展大練兵，通過擺擂臺,、大練兵,、謀出彩，為村黨組織書記搭建相互學(xué)習(xí),、相互交流,、創(chuàng)先爭優(yōu)的平臺。今年以來,，推薦1名村黨組織書記參加淮南市第一屆發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)項目擂臺賽,，開展村（社區(qū)）黨組織書記抓黨建促鄉(xiāng)村振興“擂臺比武”活動，8位黨組織書記上臺圍繞“五比五看”亮成績,、展風(fēng)采,、找差距、補(bǔ)不足,，營造“不比條件比干勁,、不比基礎(chǔ)比發(fā)展”的比學(xué)趕超濃厚氛圍，進(jìn)一步激發(fā)組織活力,，促進(jìn)村黨組織書記綜合能力全面提升,。