近年來(lái),，淮南市田家庵區(qū)史院鄉(xiāng)立足實(shí)際，堅(jiān)持把黨建和鄉(xiāng)村振興深度融合,、一體推進(jìn),，切實(shí)將黨建引領(lǐng)優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展動(dòng)能，跑出鄉(xiāng)村振興“加速度”,。

  不斷加強(qiáng)組織建設(shè),，激活鄉(xiāng)村振興“新力量”。堅(jiān)持把建強(qiáng)村黨組織作為推進(jìn)鄉(xiāng)村振興的“先手棋”,，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度,，完善黨員教育管理、黨務(wù)公開,、黨員發(fā)展等黨建工作制度,，推動(dòng)全鄉(xiāng)黨建工作正常化,、規(guī)范化,，切實(shí)提升組織凝聚力，增強(qiáng)全鄉(xiāng)黨員的責(zé)任感,、歸屬感,。以村級(jí)換屆選舉為契機(jī)，選出一批政治堅(jiān)定,、敢于擔(dān)當(dāng),、善作善成“頭雁”隊(duì)伍,，通過(guò)“頭雁”帶動(dòng)實(shí)現(xiàn)“雁陣齊飛”，為鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果,、推進(jìn)鄉(xiāng)村振興打下堅(jiān)實(shí)組織基礎(chǔ),。開展村“兩委”集中培訓(xùn)2次，圍繞村黨組織建設(shè),、村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展,、農(nóng)業(yè)土地大托管等工作，舉辦鄉(xiāng)村干部座談會(huì)7次,。

  著力激發(fā)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,，打造鄉(xiāng)村振興“新亮點(diǎn)”。各村黨組織立足本地資源特點(diǎn)和區(qū)位優(yōu)勢(shì),，形成了黨員先行先試引領(lǐng),、鄉(xiāng)政府重點(diǎn)支持、村黨組織操盤培育的鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展促進(jìn)模式,，大力發(fā)展閆陽(yáng)水蛭,、邵莊芹菜、尹祠紅薯,、仇咀毛蟹等特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)品,，將發(fā)展劣勢(shì)轉(zhuǎn)化為鄉(xiāng)村特色發(fā)展優(yōu)勢(shì)。成立史院鄉(xiāng)甜瓜協(xié)會(huì),，舉辦第二屆史院甜瓜節(jié)暨甜瓜種植能手網(wǎng)絡(luò)評(píng)選大賽,，積極打造史院甜瓜品牌。投入1588萬(wàn)元,，實(shí)施9000畝高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田項(xiàng)目,，完成“小田并大田”平整改造3000余畝。不斷發(fā)揮好集體經(jīng)濟(jì)組織功能作用,，全鄉(xiāng)2022年村集體經(jīng)濟(jì)收入271.7萬(wàn)元,，50萬(wàn)元以上的村1個(gè)，30萬(wàn)以上的村3個(gè),。

  建立健全體制機(jī)制，書寫鄉(xiāng)村振興“新答卷”,。建立鄉(xiāng)村兩級(jí)書記抓鄉(xiāng)村振興工作機(jī)制,，凝聚鄉(xiāng)村振興強(qiáng)大合力。堅(jiān)持規(guī)劃先行,，強(qiáng)化設(shè)計(jì)布局,，變優(yōu)勢(shì)為勝勢(shì)。堅(jiān)持每周一調(diào)度,，每月一總結(jié),，層層壓實(shí)工作責(zé)任,。將抓黨建促鄉(xiāng)村振興作為村黨支部書記抓黨建述職評(píng)議的重要內(nèi)容，納入年度目標(biāo)責(zé)任考核,，高位推動(dòng)工作落實(shí)到位,。完善村民自治管理體制，定期召開黨員大會(huì),、村民代表大會(huì),，發(fā)動(dòng)群防群治力量，進(jìn)一步激發(fā)群眾積極投身鄉(xiāng)村振興,、文明創(chuàng)建,、平安建設(shè)等各項(xiàng)工作，實(shí)現(xiàn)從“黨員帶著群眾干”到“群眾高高興興主動(dòng)跟著黨員干”的轉(zhuǎn)變,。

  全面整合人才力量,，邁出鄉(xiāng)村振興“新步伐”。用活2支駐村工作隊(duì)伍,，堅(jiān)持每月召開一次駐村工作隊(duì)例會(huì),，聽取駐村工作隊(duì)工作情況匯報(bào)，組織其學(xué)習(xí)鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接相關(guān)政策知識(shí),，幫助其解決工作中遇到的困難和問(wèn)題,。認(rèn)真做好駐村工作隊(duì)日常考勤和實(shí)績(jī)考核,，及時(shí)掌握和通報(bào)駐村干部在崗情況,。積極培養(yǎng)后備人才，注重“傳幫帶”,，從退伍軍人,、大中專畢業(yè)生、種養(yǎng)大戶,、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員,、致富能手中選拔后備干部27名。堅(jiān)持以“群眾需求”為導(dǎo)向,，采取多種措施開展人才技能培訓(xùn)11次,，極大地提高廣大村民生產(chǎn)技能，拓寬就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道,，持續(xù)為鄉(xiāng)村振興人才強(qiáng)技賦能,。