為學習借鑒先進經驗，加快田家庵區(qū)城市街道社區(qū)黨建工作,，11月5日-6日,，由區(qū)委常委、組織部長岳葆春率隊,，組織部分街道社區(qū)黨組織書記一行20人前往合肥市蜀山區(qū),、淮北市相山區(qū)考察學習城市街道社區(qū)黨建工作的先進經驗，重點學習了區(qū)域性大黨建,、在職黨員進社區(qū)服務群眾活動,、創(chuàng)建服務型社區(qū)黨組織、社區(qū)一站式服務大廳建設,、黨員志愿者活動工作站,、“黨建質量認證體系”工作等好經驗、好做法,。實地查看了合肥市丁香社區(qū),、家家景園社區(qū)、青陽路社區(qū),，淮北市供電社區(qū),、紡織小區(qū)、錦華苑社區(qū)等6個不同類型小區(qū)的社區(qū)黨建工作,，考察了合肥（蜀山）國際電子商務產業(yè)園建設和產業(yè)黨建聯盟情況,。

    合肥市蜀山區(qū)實施了大社區(qū)治理模式，通過社區(qū)共治,，居委自治,，購買服務，費隨事轉,，實現政府職能轉變,，社會管理流程再造,。按照“精街道、強社區(qū),、促服務,、提效能”的原則，進一步整合街道內設機構,，精簡人員,，老城區(qū)和城市拓展區(qū)的街道實現人力、資源,、財力向社居委下沉,，在城市社區(qū)增設“社會工作服務站”，推行“兩委分設兩站”,，網格崗位分工,，購買社工服務的管理模式，實現“兩個強化”,，強化社區(qū)服務，強化居民自治,，以此培育社會組織,，完善服務體系。

    淮北市相山區(qū)積極創(chuàng)新工作思路,，開展“七彩相山”特色黨建品牌創(chuàng)建活動,，圍繞“整體規(guī)劃、重點突破,、典型引路,、全面推進”的工作思路，以建設文明和諧新社區(qū)為主題,，以創(chuàng)新區(qū)域化黨建工作機制,、組織形式、活動方式和工作方法為切入點,，以創(chuàng)先爭優(yōu)為抓手,，以創(chuàng)建“金牌社區(qū)”為載體，從區(qū)域化的視角對基層黨建工作進行統籌謀劃,，扎實推進區(qū)域化黨建工作深入開展,，初步形成組織全覆蓋、工作區(qū)域化,、活動開放式,、管理服務型的新局面。   

　  每到一處,，考察團成員都認真聽取當地的工作經驗,，做好筆記,，并與工作人員展開交流，進行了深入地座談與交流,。下一步,，我區(qū)將全面規(guī)范和加強社區(qū)黨的建設，通過落實“三有一化”來構建社區(qū)黨建工作的新格局,，不斷提升社區(qū)黨建科學化,，進一步推動黨建品牌創(chuàng)建向縱深開展，逐年推進,，使得我區(qū)黨建工作更趨成熟,，服務群眾、凝聚人心,、促進社區(qū)發(fā)展,。