近年來,，大通區(qū)按照大規(guī)模培訓(xùn)干部的要求,，認真謀劃,，精心組織,，突出重點,，大規(guī)模,、多渠道,、高質(zhì)量地開展干部教育培訓(xùn)工作,，取得了顯著成效,。

      該區(qū)對各級,、各單位干部培訓(xùn)統(tǒng)一建立計劃檔案，按培訓(xùn)類別,、培訓(xùn)時間確定索引,，定期對工作的完成情況、完成質(zhì)量進行監(jiān)督檢查,，形成干部教育培訓(xùn)的激勵機制,。他們做到理論培訓(xùn)與考察實踐相結(jié)合、專家授課與領(lǐng)導(dǎo)報告相結(jié)合,，通過情景模擬,、經(jīng)驗交流,、座談討論、競爭答辯等形式,，促進深層次思考,，提高和鍛煉處理復(fù)雜問題能力。這個區(qū)通過訓(xùn)前,、訓(xùn)中,、訓(xùn)后調(diào)查方式，了解參訓(xùn)干部對培訓(xùn)班的意見建議,，完善分級培訓(xùn),，構(gòu)建梯次體系。他們以中心組學(xué)習(xí)為主要載體,，抓好領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn),，把31名優(yōu)秀科級干部輸送到拆遷一線、基層一線,、信訪一線,、招商一線等主戰(zhàn)場進行實踐鍛煉，進一步豐富經(jīng)驗,、錘煉能力,，加快成長步伐。該區(qū)還圍繞區(qū),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村黨組織換屆工作,，舉辦31期培訓(xùn)班，在全區(qū)各級黨員干部中組織開展換屆紀律專題教育培訓(xùn),，對410名新一屆區(qū),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代表進行權(quán)利義務(wù)和紀律培訓(xùn)。在實施主題活動培訓(xùn)工程中,，區(qū)里組織鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村黨員干部開展集中學(xué)習(xí)410余次，參學(xué)黨員干部8000余人次,；舉辦黨的十七屆五中,、六中全會精神學(xué)習(xí)輔導(dǎo)、創(chuàng)先爭優(yōu)專題報告會等8期專題培訓(xùn)班,，培訓(xùn)各類干部1500余人次,。