專(zhuān)稿：為切實(shí)發(fā)揮干部教育在線學(xué)習(xí)在大規(guī)模培訓(xùn)干部和建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型隊(duì)伍中的技術(shù)支撐和智力支持作用,，近期以來(lái),，歙縣進(jìn)一步強(qiáng)化舉措，深入推進(jìn)干部教育在線學(xué)習(xí)工作,，并有效實(shí)現(xiàn)在線學(xué)習(xí)規(guī)模,、質(zhì)量和效益的有效統(tǒng)一。

    一是大力宣傳引學(xué),。積極通過(guò)政務(wù)網(wǎng),、先鋒網(wǎng)和電視臺(tái)等宣傳載體，深入宣傳干部教育在線學(xué)習(xí)工作的重要性和必要性,；召開(kāi)干部在線學(xué)習(xí)工作推進(jìn)會(huì)議,，專(zhuān)題傳達(dá)學(xué)習(xí)年度干部在線學(xué)習(xí)的有關(guān)規(guī)定和要求，并著力通過(guò)公開(kāi)欄,、宣傳欄等形式,，努力做好宣傳發(fā)動(dòng)工作，切實(shí)營(yíng)造在線學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,。同時(shí)要求各參學(xué)單位均確定一名責(zé)任心較強(qiáng)的同志擔(dān)任在線學(xué)習(xí)聯(lián)絡(luò)員,，并主動(dòng)與聯(lián)絡(luò)員協(xié)調(diào)聯(lián)系。通過(guò)協(xié)調(diào)與溝通,，聯(lián)絡(luò)員及時(shí)把在線學(xué)習(xí)的目標(biāo)任務(wù),、最新要求、注意事項(xiàng)傳達(dá)到每一名學(xué)員,，確保學(xué)員知道學(xué)習(xí)的重點(diǎn),、年度的任務(wù)。

    二是電話通知催學(xué),。就是每周把參學(xué)人員的學(xué)時(shí),、學(xué)分等學(xué)習(xí)總體情況，及時(shí)告知參學(xué)單位聯(lián)絡(luò)員，讓每一名參學(xué)者知曉自己的“坐標(biāo)”,，從而能夠結(jié)合工作實(shí)際情況合理安排學(xué)習(xí)進(jìn)度,，確保學(xué)習(xí)總體進(jìn)度平衡，不托后腿,。同時(shí)還通過(guò)電話及時(shí)了解各參學(xué)單位學(xué)員在干部在線學(xué)習(xí)過(guò)程中遇到的困難和問(wèn)題,，及時(shí)電話答復(fù)，幫助學(xué)員熟練掌握干部在線學(xué)習(xí)教育平臺(tái)的操作知識(shí)和常見(jiàn)故障的排除辦法,，使學(xué)員隨時(shí)可以上網(wǎng)學(xué)習(xí),。

    三是每月通報(bào)促學(xué)。為保證干部在線學(xué)習(xí)常規(guī)化,、長(zhǎng)效化,，適時(shí)出臺(tái)了《歙縣干部在線學(xué)習(xí)工作月通報(bào)制度》，就是在每個(gè)月的月底將當(dāng)月全縣各參學(xué)單位學(xué)習(xí)總體情況,，主要包括人均學(xué)時(shí),、人均學(xué)分、省計(jì)劃通過(guò)率等幾項(xiàng)指標(biāo),，以書(shū)面形式通報(bào)各參學(xué)單位在全縣排名情況,，凡每月通報(bào)中省計(jì)劃通過(guò)率低于全縣總平均數(shù)的責(zé)其限期整改；對(duì)通過(guò)率提前達(dá)到100%且學(xué)習(xí)效果好的單位予以通報(bào)表彰,，并作為申報(bào)干部在線學(xué)習(xí)先進(jìn)單位和個(gè)人的重要依據(jù),。通過(guò)督查通報(bào)，督促參學(xué)單位對(duì)照差距,、自我加壓,，促進(jìn)參學(xué)人員提高學(xué)習(xí)力度，加大在線學(xué)習(xí)的序時(shí)進(jìn)度,。

    四是適時(shí)約談督學(xué),。根據(jù)《安徽省干部在線學(xué)習(xí)管理暫行辦法》的規(guī)定，針對(duì)參學(xué)人員“零學(xué)分”現(xiàn)象,，通過(guò)發(fā)放《干部在線學(xué)習(xí)工作提醒函》,，要求參學(xué)單位領(lǐng)導(dǎo)高度重視，抓緊與“零學(xué)分”學(xué)員談心談話,，幫助查找問(wèn)題,，分析原因，采取有效措施,，力爭(zhēng)及時(shí)消滅“零學(xué)分”現(xiàn)象,，確保完成全年的學(xué)分任務(wù)。同時(shí)要求“零學(xué)分”人員認(rèn)真填寫(xiě)好《干部在線學(xué)習(xí)約談情況登記表》,，并及時(shí)反饋到組織部干訓(xùn)科留存?zhèn)洳?。另外?duì)于月通報(bào)中連續(xù)兩次進(jìn)入倒數(shù)三位的鄉(xiāng)鎮(zhèn)或縣直單位由分管領(lǐng)導(dǎo)到組織部說(shuō)明情況,；連續(xù)三次末位的鄉(xiāng)鎮(zhèn)或縣直單位將視實(shí)際情況取消年終基層組織建設(shè)或黨建工作評(píng)優(yōu)資格，并視其情況進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)約談,，指出不足,，提出整改措施，進(jìn)一步增強(qiáng)其學(xué)習(xí)的緊迫感和主動(dòng)性,。

    通過(guò)采取上述措施,，參學(xué)人員提高了思想認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變了學(xué)習(xí)態(tài)度,，由原來(lái)的“要我學(xué)”變?yōu)?ldquo;我要學(xué)”,，樹(shù)立起了“在學(xué)習(xí)中工作，在工作中學(xué)習(xí)”的理念,，堅(jiān)持把在線學(xué)習(xí)當(dāng)成提升自身素質(zhì),、豐富個(gè)人內(nèi)涵的好機(jī)會(huì)，積極參加學(xué)習(xí)并取得了人均學(xué)分,、人均學(xué)時(shí),、必修課人均學(xué)分,、選修課人均學(xué)分和專(zhuān)題課人均學(xué)分等8項(xiàng)指標(biāo)在全市三區(qū)四縣中位列第二的好成績(jī),。（凌華兵）