發(fā)布時(shí)間:2013-02-20 瀏覽量: 來(lái)源:
專(zhuān)稿:干部網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)工作是提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì)的一項(xiàng)新途徑,在推動(dòng)學(xué)習(xí)型黨組織和學(xué)習(xí)型干部隊(duì)伍建設(shè)等方面越來(lái)越發(fā)揮著積極的作用,。近年來(lái),,阜陽(yáng)市潁州區(qū)重點(diǎn)圍繞“一個(gè)中心,兩個(gè)基本點(diǎn),,三項(xiàng)重點(diǎn)工作”扎實(shí)開(kāi)展干部網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)工作,,形成“三駕馬車(chē)”并駕齊驅(qū),助推全區(qū)干部網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)工作不斷取得新成效,。
抓好“一個(gè)中心”,,確保培訓(xùn)取得實(shí)效
抓好“一個(gè)中心”即以提升學(xué)習(xí)質(zhì)量為中心。區(qū)委組織部在年初及時(shí)召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議,,安排全區(qū)干部在線學(xué)習(xí),,并下發(fā)有關(guān)通知,要求參學(xué)單位迅速行動(dòng),,精心組織,,把這項(xiàng)工作擺在重要位置來(lái)抓。把在線學(xué)習(xí)與推進(jìn)當(dāng)前工作結(jié)合起來(lái),,與干部評(píng)先評(píng)優(yōu)和考核結(jié)合起來(lái),,鼓勵(lì)、引導(dǎo)干部積極參加在線學(xué)習(xí)活動(dòng),,撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得體會(huì),,加強(qiáng)網(wǎng)上學(xué)習(xí)互動(dòng)交流。組織部主要負(fù)責(zé)同志親自過(guò)問(wèn)在線學(xué)習(xí)情況,,并且?guī)ь^學(xué)習(xí),,逢人提醒,逢會(huì)督促,,起到模范帶頭作用,。各參學(xué)單位開(kāi)展形式多樣的活動(dòng),不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)的積極性主動(dòng)性,,實(shí)現(xiàn)了由“要我學(xué)”為“我要學(xué)”,、由“隨便學(xué)”為“認(rèn)真學(xué)”的根本轉(zhuǎn)變,大大提高了學(xué)習(xí)質(zhì)量,。2011年,,潁州區(qū)干部在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)工作提前超額完成省規(guī)定學(xué)分,在綜合評(píng)比中位列全市第一,。2012年,,圓滿完成年度學(xué)些培訓(xùn)任務(wù),。
強(qiáng)化“兩個(gè)基本點(diǎn)”,確保培訓(xùn)扎實(shí)推進(jìn)
強(qiáng)化“兩個(gè)基本點(diǎn)”,,首先是強(qiáng)化“學(xué)習(xí)服務(wù)”,,化解學(xué)習(xí)難題。組建了一支覆蓋全區(qū)的28名在線學(xué)習(xí)管理員和78名在線學(xué)習(xí)聯(lián)絡(luò)員隊(duì)伍,,建立了潁州區(qū)干部在線教育學(xué)習(xí)交流QQ群,,公布了在線學(xué)習(xí)咨詢(xún)電話。同時(shí),,加強(qiáng)與市干訓(xùn)科的信息反饋溝通,幫助學(xué)員解決學(xué)習(xí)過(guò)程中遇到的各種困難,。2012年通過(guò)咨詢(xún)電話,、QQ交流群,幫助解決260多名基層黨員干部的學(xué)習(xí)障礙320多次,。其次是強(qiáng)化制度建設(shè),,保障學(xué)習(xí)效果。認(rèn)真謀劃和制定了《潁州區(qū)干部教育在線學(xué)習(xí)管理暫行辦法》,,按照“大單位有領(lǐng)導(dǎo)小組,、小單位有專(zhuān)人負(fù)責(zé)”的思路,建立橫向到邊,、縱向到底,、多方配合的組織管理體系,充分發(fā)揮組織部門(mén)和各參學(xué)單位管理員隊(duì)伍的指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用,,形成一級(jí)抓一級(jí),、層層抓落實(shí)的工作格局。
堅(jiān)持“三項(xiàng)重點(diǎn)工作”,,確保培訓(xùn)常抓常新
堅(jiān)持“三項(xiàng)重點(diǎn)工作”,,即做好“宣傳發(fā)動(dòng)”、“組織管理”和“促學(xué)督查”,。一是加強(qiáng)宣傳發(fā)動(dòng),,營(yíng)造氛圍。建立通過(guò)先鋒網(wǎng),、QQ群,、和手機(jī)短信,通報(bào)全區(qū)干部在線學(xué)習(xí)情況,,宣傳各單位開(kāi)展在線學(xué)習(xí)的好經(jīng)驗(yàn)和好做法,。召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議,對(duì)在線學(xué)習(xí)重大意義,、在線學(xué)習(xí)重大成果進(jìn)行宣傳,,對(duì)學(xué)習(xí)進(jìn)度靠后的單位進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。二是加強(qiáng)組織管理,突出實(shí)效,。明確全區(qū)78個(gè)參學(xué)單位的干部在線學(xué)習(xí)主要責(zé)任人,、直接責(zé)任人及聯(lián)絡(luò)員,建立起主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,、聯(lián)絡(luò)員協(xié)調(diào)服務(wù)的工作機(jī)制。嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定,,組織專(zhuān)人及時(shí)準(zhǔn)確完成參學(xué)人員信息的采集,、錄入、上報(bào)等工作,,對(duì)各類(lèi)參學(xué)人員實(shí)行學(xué)習(xí)情況動(dòng)態(tài)統(tǒng)計(jì),,切實(shí)掌握在線學(xué)習(xí)開(kāi)展情況。三是加強(qiáng)促學(xué)督查,,保證質(zhì)量,。建立多渠道督促機(jī)制,采取隨機(jī)抽查,、電話提醒,、電子郵件、集中通報(bào)等,,對(duì)長(zhǎng)期不上線,、學(xué)習(xí)不達(dá)標(biāo)的提、考核不合格的及時(shí)提醒,,督促學(xué)習(xí),。建立月通報(bào)制度,每周統(tǒng)計(jì)學(xué)分情況,,每月底全面統(tǒng)計(jì),、分析在線學(xué)習(xí)情況,并書(shū)面通報(bào)給所有參學(xué)學(xué)員,。對(duì)在線學(xué)習(xí)過(guò)程中遇到的困難和問(wèn)題及時(shí)匯總,、及時(shí)解決。2012年2月以來(lái)形成統(tǒng)計(jì)報(bào)表15份,,印發(fā)階段性通報(bào)9次,,電話督學(xué)500余人次,至2012年底,,實(shí)現(xiàn)全區(qū)在線學(xué)習(xí)省計(jì)劃通過(guò)率和學(xué)分制合格率均為100%,。(劉艷麗 楊艷麗)