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旌德縣三舉措扎實推進干部監(jiān)督工作

發(fā)布時間:2013-07-01   瀏覽量:    來源:

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  ''專稿:今年以來,,旌德縣以黨的十八大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),,深入貫徹中央和省委,、市委有關(guān)干部監(jiān)督制度和規(guī)定,,充分發(fā)揮職能,認(rèn)真履行職責(zé),,全力推進干部監(jiān)督各項工作,。

  嚴(yán)格把關(guān),開展干部選拔任用工作監(jiān)督,。按照干部選拔任用程序監(jiān)督辦法規(guī)定,,對擬提任的科級干部任職資格、基本情況等進行了內(nèi)部資格初審,,嚴(yán)把“入口關(guān)”,。完整、準(zhǔn)確地記錄干部選拔任用工作的全程和工作過程中的一些重要情況,,把好程序關(guān),。加強與執(zhí)法執(zhí)紀(jì)部門的聯(lián)系,充分發(fā)揮職能部門作用,,形成干部選拔任用工作監(jiān)督合力,,在提拔使用干部時,事先征求縣紀(jì)委等部門的意見,,防止干部“帶病提拔”,、“帶病上崗”。堅持領(lǐng)導(dǎo)干部任用公示制度,,對公示期間有問題反映的,,及時組織力量進行認(rèn)真調(diào)查核實;對反映的問題,,經(jīng)核實不影響任用的,,在任前進行有針對性的談話提醒;對核實影響任用的,,一律不予任用,;對署名反映的,按要求將有關(guān)調(diào)查情況向反映人反饋,。

  狠抓落實,,努力整治用人上不正之風(fēng)。及時組織全縣相關(guān)單位人員參加全省干部監(jiān)督工作視頻會議,,會后認(rèn)真抓好會議精神的貫徹落實,。加強“12380”舉報平臺建設(shè),,通過組織學(xué)習(xí),、載體宣傳等方式加大宣傳力度,,不斷提高“12380”舉報的知曉度;積極建立舉報工作機制,,在信訪舉報,、電話舉報的基礎(chǔ)上,適時開通網(wǎng)絡(luò)舉報方式,,認(rèn)真受理各類舉報反映,,著力提高“12380”舉報的公認(rèn)度。配合市委組織部做好干部“帶病提拔”倒查工作,。根據(jù)省,、市委組織部的部署,扎實開展了干部選拔任用工作專項督查的自查工作,,對2011年1月份以來全縣干部選拔任用工作,、有關(guān)事項報告、違規(guī)用人,、買官賣官等工作進行認(rèn)真核查,。

  全面推進,強化領(lǐng)導(dǎo)干部日常管理監(jiān)督,。把從嚴(yán)管理監(jiān)督干部作為干部監(jiān)督工作的重點,,進一步加大工作力度。扎實開展任期經(jīng)濟責(zé)任審計,,嚴(yán)格執(zhí)行因公出國(境)管理規(guī)定,,認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告制度,全縣共有610名在職科級干部進行了個人有關(guān)事項集中報告,。強化與紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān),、檢察機關(guān)、審判機關(guān)的溝通與協(xié)作,,建立和完善“干部監(jiān)督特別檔案”,,加強對受處理干部的日常管理,嚴(yán)把使用關(guān),。

    圖為該縣4月份組織收看全省干部監(jiān)督工作視頻會議